Spis treści ustawy

Art. 186¹ Kodeks pracy

UchylonyStan prawny na 26.10.2026Źródło: ELI / Sejm RP, oficjalny PDF ↗

Art. 186¹. (uchylony)

Tekst ujednolicony ISAP, stan prawny na 26.10.2026, tekst z 14.10.2026. Wiążący jest tekst ogłoszony w Dzienniku Ustaw: oficjalny PDF ↗, otwórz w wyszukiwarce, zgłoś błąd.

Orzeczenia i interpretacje 3

Powołują ten przepis: 3 orzeczeń sądów powszechnych, SN i TK (SAOS); najnowsze. Sąd Najwyższy tylko do 2016 r.; orzeczenia sądów administracyjnych dochodzą stopniowo, od najnowszych.

Wszystkie (3) z filtrami według źródła, roku i sądu, szukaj w ich treści

Historia zmian

2 brzmień, obecne od 2.01.2016

od 2.01.2016 do dziśobowiązujetekst ujednolicony ISAPpotwierdzonestały link

Art. 186¹. § 1. Pracodawca nie może wypowiedzieć ani rozwiązać umowy o pracę w okresie od dnia złożenia przez pracownika wniosku o udzielenie urlopu wychowawczego do dnia zakończenia tego urlopu. Rozwiązanie przez pracodawcę umowy w tym czasie jest dopuszczalne tylko w razie ogłoszenia upadłości lub likwidacji pracodawcy, a także gdy zachodzą przyczyny uzasadniające rozwiązanie umowy o pracę bez wypowiedzenia z winy pracownika. § 2. W przypadku złożenia przez pracownika wniosku o udzielenie urlopu wychowawczego po dokonaniu czynności zmierzającej do rozwiązania umowy o pracę, umowa rozwiązuje się w terminie wynikającym z tej czynności.Art. 186¹. (uchylony)

Dz.U. 2015 poz. 1268 ↗

od 1.01.2004 do 2.01.2016z tekstu nowelizacjiniepotwierdzonestały link

Dz.U. 2003 nr 213 poz. 2081 ↗

Art. 186¹ Kodeks pracy

Aktualne brzmienie

Orzeczenia i interpretacje 3

Historia zmian