Prosto w prawo Skróty klawiszowe⌘KCtrl KPrzejdź do przepisu, ustawy albo sygnatury/Pole pytania albo wyszukiwania na stronie← →Poprzedni i następny artykuł albo strona listyCKopiuj przypis; z zaznaczonym tekstem cytat z przypisemLKopiuj linkFUkryj albo pokaż spis treści ustawyEscZamknij panel, menu albo okno?Lista skrótów Dla profesjonalistyPro
Spis treści ustawy

Art. 174¹ § 1 Kodeks pracy

Obowiązuje od 27.01.2026Stan prawny na 27.10.2026Źródło: ELI / Sejm RP, oficjalny PDF ↗
Cała ustawa

zmieniony Obecne brzmienie obowiązuje od 27.01.2026 (Dz.U. 2026 poz. 25).

Co się zmieniło
Art. 174¹. § 1. Za zgodą pracownika, wyrażoną na piśmiew postaci papierowej lub elektronicznej, pracodawca może udzielić pracownikowi urlopu bezpłatnego w celu …

Aktualne brzmienie

§ 1.Za zgodą pracownika, wyrażoną w postaci papierowej lub elektronicznej, pracodawca może udzielić pracownikowi urlopu bezpłatnego w celu wykonywania pracy u innego pracodawcy przez okres ustalony w zawartym w tej sprawie porozumieniu między pracodawcami.

Tekst ujednolicony ISAP, stan prawny na 27.10.2026, tekst z 14.10.2026. Wiążący jest tekst ogłoszony w Dzienniku Ustaw: oficjalny PDF ↗, otwórz w wyszukiwarce, zgłoś błąd.

Powiązane przepisy

  • art. 152 § 1 definicja
    Pracownikowi przysługuje prawo do corocznego, nieprzerwanego, płatnego urlopu wypoczynkowego, zwanego dalej „urlopem”.

Historia zmian

3 brzmień, obecne od 27.01.2026
od 27.01.2026 do dziśobowiązujetekst ujednolicony ISAPpotwierdzonestały link
Art. 174¹. § 1. Za zgodą pracownika, wyrażoną na piśmiew postaci papierowej lub elektronicznej, pracodawca może udzielić pracownikowi urlopu bezpłatnego w celu …
od 2.06.1996 do 27.01.2026odtworzone z tekstu ujednoliconegopotwierdzonestały link
Art. 174¹. § 1. Za zgodą pracownika, wyrażoną na piśmie, zakład pracypracodawca może udzielić pracownikowi urlopu bezpłatnego w celu wykonywania pracy w innym zakładzie pracyu innego pracodawcy przez okres ustalony w zawartym w tej sprawie porozumieniu między zakładamipracodawcami. § 2. Okres urlopu bezpłatnego, o którym mowa w § 1, wlicza się do okresu pracy w dotychczasowym zakładzie pracy w zakresie uprawnień związanych z pracą w tym zakładzie, chyba że przepisy szczególne stanowią inaczejod którego zależą uprawnienia pracownicze u dotychczasowego pracodawcy.
od 1.05.1989 do 2.06.1996z tekstu nowelizacjiniepotwierdzonestały link

Odsyłają tu 1