Spis treści ustawy
Art. 7 ust. 1 ustawa o minimalnym wynagrodzeniu za pracę
Aktualne brzmienie
1.Jeżeli w danym miesiącu, z uwagi na terminy wypłat niektórych składników wynagrodzenia lub rozkład czasu pracy, wynagrodzenie pracownika, obliczone zgodnie z art. 6 ust. 4, jest niższe od wysokości minimalnego wynagrodzenia, następuje uzupełnienie wynagrodzenia do tej wysokości w postaci wyrównania.
Tekst ujednolicony ISAP, stan prawny na 27.10.2026, tekst z 16.12.2024. Wiążący jest tekst ogłoszony w Dzienniku Ustaw: oficjalny PDF ↗, otwórz w wyszukiwarce, zgłoś błąd.
Powiązane przepisy
- art. 2 ust. 1 definicjaWysokość minimalnego wynagrodzenia za pracę, zwanego dalej „minimalnym wynagrodzeniem”, jest corocznie przedmiotem negocjacji w ramach Rady Dialogu Społecznego.
- art. 6 ust. 4 odesłanieDo obliczenia wysokości wynagrodzenia pracownika przyjmuje się przysługujące pracownikowi składniki wynagrodzenia i inne świadczenia wynikające ze stosunku pracy, zaliczone według zasad statystyki zatrudnienia i wynagrod…
Orzeczenia i interpretacje 5
Powołują ten przepis: 5 orzeczeń sądów powszechnych, SN i TK (SAOS); najnowsze. Sąd Najwyższy tylko do 2016 r.; orzeczenia sądów administracyjnych dochodzą stopniowo, od najnowszych.
- Wyrok SR dla Wrocławia-Śródmieścia we Wrocławiu z 29 lipca 2020 r., X P 68/18
- Uzasadnienie SO w Łodzi z 14 maja 2019 r., VIII Pa 272/18
- Wyrok SR dla Wrocławia-Śródmieścia we Wrocławiu z 27 marca 2018 r., IV P 505/17
- Wyrok SR Gdańsk-Południe w Gdańsku z 28 października 2016 r., VI P 389/15
- Wyrok SR Gdańsk-Południe w Gdańsku z 21 października 2016 r., VI P 99/15
Wszystkie (5) z filtrami według źródła, roku i sądu, szukaj w ich treści