Spis treści ustawy

Art. 25 ust. 3 ustawa o repatriacji

Obowiązuje od 1.01.2004Stan prawny na 27.10.2026Źródło: ELI / Sejm RP, oficjalny PDF ↗

3.Zwrot kosztów obejmuje koszty do wysokości minimalnego wynagrodzenia za pracę, obowiązującego w grudniu roku poprzedniego, ustalanego na podstawie odrębnych przepisów, w okresie miesięcznym, w przeliczeniu na pełny wymiar czasu pracy.

Tekst ujednolicony ISAP, stan prawny na 27.10.2026, tekst z 10.02.2026. Wiążący jest tekst ogłoszony w Dzienniku Ustaw: oficjalny PDF ↗, otwórz w wyszukiwarce, zgłoś błąd.

Powiązane przepisy

art. 25 ust. 1 zasada ogólna
Starosta może dokonywać zwrotu poniesionych przez pracodawcę kosztów wynagrodzenia, nagród oraz składek na ubezpieczenia społeczne z tytułu zatrudnienia repatrianta pod warunkiem nawiązania z repatriantem stosunku pracy …

Historia zmian

2 brzmień, obecne od 1.01.2004

od 1.01.2004 do dziśobowiązujetekst ujednolicony ISAPpotwierdzonestały link

~~Art. 25. Zarząd gminy może zwrócić poniesione przez pracodawcę koszty na wyposażenie stanowiska pracy dla repatrianta, pod warunkiem jego zatrudnienia przez co najmniej 48 miesięcy.~~Art. 25. 1. Starosta może dokonywać zwrotu poniesionych przez pracodawcę kosztów wynagrodzenia, nagród oraz składek na ubezpieczenia społeczne z tytułu zatrudnienia repatrianta pod warunkiem nawiązania z repatriantem stosunku pracy na co najmniej 24 miesiące. 2. Zwrotu kosztów, o których mowa w ust. 1, dokonuje się przez okres do 12 miesięcy od dnia nawiązania stosunku pracy z repatriantem. 3. Zwrot kosztów obejmuje koszty do wysokości minimalnego wynagrodzenia za pracę, obowiązującego w grudniu roku poprzedniego, …

Dz.U. 2003 nr 175 poz. 1691 ↗

od 1.01.2001 do 1.01.2004tekst pierwotny ustawypotwierdzonestały link

tekst ogłoszony ↗

Art. 25 ust. 3 ustawa o repatriacji

Aktualne brzmienie

Powiązane przepisy

Historia zmian