Prosto w prawo Skróty klawiszowe⌘KCtrl KPrzejdź do przepisu, ustawy albo sygnatury/Pole pytania albo wyszukiwania na stronie← →Poprzedni i następny artykuł albo strona listyCKopiuj przypis; z zaznaczonym tekstem cytat z przypisemLKopiuj linkFUkryj albo pokaż spis treści ustawyEscZamknij panel, menu albo okno?Lista skrótów Dla profesjonalistyPro

Orzeczenia i interpretacje

Sądy powszechne, SN i TK od 1986, NSA i WSA od 1981, KIO od 2019, interpretacje KIS od 1998.

Wyszukiwanie zaawansowane
Przepis: art. 37 ustawa zasiłkowa

35 dokumentów

NajtrafniejszeNajnowsze
  1. Wyrok SO w Legnicy z 22 grudnia 2016 r., V Ua 29/16

    …roku do 5 stycznia 2014 roku przy zastosowaniu przepisu art. 37 ust. 1 i 2 ustawy z dnia 25 czerwca 1999 roku o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa , II. zawarty w odwołaniu wniosek o przyznanie odsetek od zasiłku chorobowego przekazuje do rozpoznania organowi…

    SAOS
  2. Wyrok SR w Bydgoszczy z 6 października 2016 r., VII U 561/16

    Sygn. akt VII U 561/16 WYROK W IMIENIU RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ Dnia 6 października 2016 r. Sąd Rejonowy w Bydgoszczy VII Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych w składzie następującym: Przewodniczący: SSR Marcin Winczewski Protokolant: sekr. sądowy Artur Kluskiewicz po rozpoznaniu w dniu 6 października 2016 r. w…

    SAOS
  3. Wyrok SO w Ostrołęce z 22 lutego 2016 r., III Ua 2/16

    …w przepisach art. 11, art. 29 ust. 1, art. 31 ust. 1, art. 37 ust. 1, art. 52, art. 48 ust. 1 i art. 49 . Sąd powołał się też na wydany w sprawie IVU 190/13 wyrok z dnia 02.06.2014r., w którym zmienił decyzję ZUS z dnia 03.06.2013r. i ustalił podstawę wymiaru zasiłku chorobowego i macierzyńskiego za okres od dnia…

    SAOS
  4. Wyrok SR dla Wrocławia-Śródmieścia we Wrocławiu z 18 lutego 2016 r., IV U 507/15

    …Podkreślił, iż zgodnie z art. 37 ust. 1 i 2 powołanej ustawy jeżeli niezdolność do pracy powstała przed upływem pełnego miesiąca kalendarzowego ubezpieczenia chorobowego, podstawę wymiaru zasiłku chorobowego stanowi ubezpieczenie, które ubezpieczony będący pracownikiem osiągnąłby, gdyby pracował pełny miesiąc…

    SAOS
  5. Wyrok SO w Legnicy z 15 października 2015 r., V Ua 16/15

    …Sąd wykluczył też możliwość zastosowania podstawy wymiaru zasiłku z art. 49 ust. 2 w zw. z art. 37 ust. 1 ustawy z dnia 25 czerwca 1999 r. o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa , gdyż przerwa między okresami dobrowolnego ubezpieczenia wynosi pełne 30 dni.

    SAOS
  6. Wyrok SO w Szczecinie z 2 października 2015 r., VI Ua 10/15

    …zasiłku chorobowego stosuje się odpowiednio przepis art. 37 ust. 1”. Mając na uwadze powyższe Sąd Rejonowy zauważył, że gdyby do oceny prawidłowości zaskarżonej decyzji przyjąć stan prawny w dacie czy to objęcia ubezpieczonej ochroną, czy powstania u niej niezdolności do pracy, to ograniczenie wynikające z art. 94…

    SAOS
  7. Wyrok SO w Piotrkowie Trybunalskim z 31 marca 2015 r., V Ua 38/14

    …miesiąc, w którym powstała niezdolność do pracy.”, zaś w art. 37 ust. 1ustawy:„ jeżeli niezdolność do pracy powstała przed upływem pełnego miesiąca kalendarzowego ubezpieczenia chorobowego, podstawę wymiaru zasiłku chorobowego stanowi wynagrodzenie, które ubezpieczony będący pracownikiem osiągnąłby, gdyby pracował…

    SAOS
  8. Uzasadnienie SO w Łodzi z 31 grudnia 2014 r., VII Ua 151/14

    …Do tej pierwszej sytuacji zastosowanie znajduje zasada wynikająca z art. 37 ust. 1 ustawy, zgodnie z którą podstawę wymiaru zasiłku chorobowego stanowi wynagrodzenie, które ubezpieczony będący pracownikiem osiągnąłby, gdyby pracował pełny miesiąc kalendarzowy.

    SAOS
  9. Wyrok SO w Elblągu z 17 października 2014 r., IV Ua 42/14

    …czy w sytuacji ubezpieczonego ma zastosowanie przepis art. 37 ust. 1 ustawy z dnia 25 czerwca 1999 r. o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa (Dz. U. z 2010 r. Nr 77 poz. 512 z późn. zm. – obecnie t.j. Dz. U. z 2014 poz. 159) – nazywanej w dalszej części uzasadnienia…

    SAOS
  10. Uzasadnienie SO w Łodzi z 16 października 2014 r., VII Ua 102/14

    …pracownik osiągnąłby, gdyby pracował cały miesiąc (w art. 37 ustawy o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa), a do innych ubezpieczonych, kwotami wskazanymi w art. 49 ustawy. Stosownie do tego przepisu, przy ustalaniu podstawy wymiaru dla ubezpieczonych nie będących…

    SAOS
  11. Uzasadnienie SO w Łodzi z 17 lutego 2014 r., VII Ua 126/13

    …osiągnąłby, gdyby pracował pełny miesiąc kalendarzowy (art. 37 ust. 1 ustawy). W obu przypadkach podstawę wymiaru stanowi wynagrodzenie, które pracownik osiągnął bądź osiągnąłby, gdyby przepracował pełny miesiąc kalendarzowy (bądź osiągnął jako miesięczne przeciętne z okresu 12 miesięcy).

    SAOS
  12. Wyrok SO w Siedlcach z 13 lutego 2014 r., IV Pa 56/13

    Sygn. akt IV Pa 56/13 WYROK W IMIENIU RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ Dnia 13 lutego 2014r. Sąd Okręgowy w Siedlcach IV Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych w składzie następującym: Przewodniczący : SSO Jerzy Zalasiński Sędziowie : SO Katarzyna Antoniak (spr.) SO Jacek Witkowski Protokolant : st.sekr.sądowy Marzena…

    SAOS
  13. Wyrok SA w Rzeszowie z 21 marca 2013 r., III AUa 1311/12

    Sygn. akt III AUa 1311/12 WYROK W IMIENIU RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ Dnia 21 marca 2013 r. Sąd Apelacyjny w Rzeszowie, III Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych w składzie: Przewodniczący: SSA Mirosław Szwagierczak Sędziowie: SSA Ewa Madera (spr.) SSA Urszula Kocyłowska Protokolant st.sekr.sądowy M. Piekiełek po…

    SAOS
  14. Wyrok SA w Rzeszowie z 21 marca 2013 r., III AUa 1308/12

    Sygn. akt III AUa 1308/12 WYROK W IMIENIU RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ Dnia 21 marca 2013 r. Sąd Apelacyjny w Rzeszowie, III Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych w składzie: Przewodniczący: SSA Mirosław Szwagierczak (spr.) Sędziowie: SSA Ewa Madera SSA Urszula Kocyłowska Protokolant st.sekr.sądowy M. Piekiełek po…

    SAOS
  15. Wyrok SN z 19 stycznia 2006 r., III BP 3/05

    TezaPrzepis art. 94 § 1 ustawy z dnia 27 lipca 2001 r. - Prawo o ustroju sądów powszechnych (Dz.U. Nr 98, poz. 1070 ze zm.) w sposób wyczerpujący reguluje zasady ustalania wysokości wynagrodzenia przysługującego sędziemu za czas nieobecności w pracy spowodowanej chorobą. Przepis ten jest zgodny z art. 67 Konstytucji RP i nie narusza konstytucyjnej zasady równości.

    SAOS