Orzeczenia i interpretacje

…i nieuzasadnione, gdyż nie ziściły się warunki określone w art. 53 § 1 pkt. 1 ppkt. b k.p. , bowiem okres pobierania przez niego zasiłku chorobowego jeszcze nie upłynął. (pozew z dnia 16 listopada 2017 r. – k. 2 – 3) Pozwany (...) Sp. z o.o. w S. w odpowiedzi na pozew wniósł o oddalenie powództwa oraz o zasądzenie na…

…Ze świadectwa pracy wynikało, że do rozwiązana umowy o pracę doszło na podstawie art. 53 §1 pkt 1 ppkt b kp (długotrwała absencja z powodu choroby). W zestawieniu przebiegu zatrudnienia w świadectwie pracy prawodawca wskazał, że na przestrzeni całego okresu pracy odwołujący zajmował następujące stanowiska pracy: od…

…W uzasadnieniu pozwu wskazał, że rozwiązano z nim umowę o pracę bez wypowiedzenia w trybie art. 53 § 1 pkt 1 lit. b. Wskazał, że pod koniec 2014 r. został niesłusznie posądzony o przyjmowanie korzyści finansowych w związku z pełnieniem funkcji Komendanta Posterunku (...) w Ś. , w związku z czym Prokuratura Rejonowa S.…

…mimo takiej wiedzy, rozwiązał z nim umowę o pracę w trybie art. 53§1 pkt. 1 lit. b Kodeksu pracy tj. z powodu niezdolności do pracy trwającej dłużej niż łączny okres pobierania z tego tytułu wynagrodzenia i zasiłku chorobowego. (pozew k. 1-2) Pozwana Spółdzielnia (...) w S. w odpowiedzi na pozew wniosła o oddalenie…

…W dniu 14 czerwca 2010 roku stosunek pracy został rozwiązany przez pracodawcę w trybie przepisu art. 53 § 1 pkt lb k.p. Powód, jako monter - pracownik budowlany, zajmował stanowisko przy wykonywaniu prac budowlanych obiektów przemysłowych, stosował narzędzia i sprzęt monterski, posiadał kwalifikacje do obsługi…

…Pismem z dnia 2.12.2016 roku dyrektor pozwanego poinformowała Związek (...) , iż zamierza na podstawie art. 53 § 1 K.p. rozwiązać z powodem umowę o pracę bez wypowiedzenia, z powodu długotrwałej niezdolności do pracy trwającej dłużej niż 182 dni.

…Stosunek pracy łączący strony został rozwiązany przez pozwaną bez wypowiedzenia na podstawie art. 53 § 1 pkt b kp w związku z długotrwałą niezdolnością powoda do pracy (bezsporne). W okresie do 27.05.2014 r. powód pobierał zasiłek chorobowy, a następnie w okresie od 28.05.2014 r. do 22.05.2015 r. świadczenie…

…z powodem umowy o pracę bez wypowiedzenia na podstawie art.53§1 punkt 1b k.p. z uwagi na jego długotrwałą nieobecnością w pracy. Jednocześnie z uwagi na konieczność zapewnienia ciągłości realizowania zadań przez Wydział Zamówień Publicznych w Departamencie (...) i Administracji wniósł o wyrażenie zgody na ogłoszenie…

…bez zachowania okresu wypowiedzenia na podstawie art. 53§ 1 pkt 1 lit b k.p. U pozwanego obowiązuje ruchomy czas pracy. Obowiązujący regulamin zobowiązuje pracowników do przestrzegania przepisów dotyczących rozkładów czasu pracy przewidujących przedział czasu, w którym pracownik decyduje o godzinie rozpoczęcia pracy w…

…rozwiązaniu bez zachowania okresu wypowiedzenia w trybie art. 53 par.1 pkt.1, ppkt. b kp . Od dnia 01 września 2013r -za zgodą powodapowierzono mu nowy rejon w Żytnie, obejmujący obszar G. , W. , Ż. . Powód ma staż pracy wynoszący 41 lat.

…Stosunek pracy ustał w wyniku rozwiązania na podstawie art. 53 § 1 pkt lb K.p. pozwany dokonał złożenia oświadczenia woli w tym przedmiocie, pismem z dnia 08.09.2014r., które to pismo powódka odebrała w dniu 10.09.2014 r. Dnia 11.09.2014r. pozwany wystawił powódce świadectwo pracy, które podpisała p.o. Prezes Zarządu…

…Jeżeli jednak usprawiedliwiona nieobecność trwa dłużej niż okres przewidziany w art. 53 § 1 i 2 , organ, który pracownika powołał, może rozwiązać stosunek pracy bez wypowiedzenia. W razie odwołania pracownicy w okresie ciąży, organ odwołujący jest obowiązany zapewnić jej inną pracę, odpowiednią ze względu na jej…

…Stosunek pracy powoda rozwiązał się z dniem 12 lutego 2006r. w trybie art. 53§1 lit. b Kodeksu pracy . Powód w następstwie wypadku został uznany za całkowicie niezdolnego do pracy i przyznano mu z tego tytułu rentę. Natomiast wyrokiem Sądu Okręgowego w Kielcach z dnia 4 lipca 2011r. w sprawie sygn. akt V P 17/09…

…do pracy na zajmowanym stanowisku powołując się na przepis art. 53 § 1 pkt. 1b k.p. Od orzeczenia lekarza profilaktyka powódka odwołała się do Wojewódzkiego Ośrodka Medycyny Pracy. Wydanym w trybie odwoławczym orzeczeniem lekarskim nr (...) z dnia 14 listopada 2016 roku Wojewódzki Ośrodek Medycyny Pracy stwierdził…

…W dniu 13 kwietnia 2016r. otrzymała od pozwanego pismo o rozwiązaniu z nią umowy o pracę w trybie art. 53 § 1 pkt 1 lit. b kp bez wypowiedzenia. Stwierdziła, iż jest członkiem związku zawodowego (...) S.A. i zamiar rozwiązania umowy o pracę powinien być skonsultowany ze związkami.

…o pracę uległa rozwiązaniu bez wypowiedzenia na podstawie art. 53§1 pkt 1 lit. b kp , ze względu na przekroczenie łącznego okresu pobierania zasiłku chorobowego i świadczenia rehabilitacyjnego. W ocenie powoda okres od 1 września 2016r. do 20 czerwca 2017r. jako okres nieświadczenia pracy, nie jest okresem…

…Jeżeli jednak usprawiedliwiona nieobecność trwa dłużej niż okres przewidziany w art. 53 § 1 i 2 kodeksu pracy , organ, który pracownika powołał, może rozwiązać stosunek pracy bez wypowiedzenia. Akt odwołania, tak jak każde oświadczenie woli, składane drugiej osobie staje się skuteczne w momencie dotarcia do tej osoby…

…do pracy wskutek długotrwałej choroby, w oparciu o art. 53 § 1 pkt 1 k.p. Przed ustaniem stosunku pracy powód zarabiał średnio ok. 7.150,- zł netto miesięcznie. W okresie od 23 lipca 2009 r. do 31 sierpnia 2014 r. powód pobierał rentę z tytułu całkowitej niezdolności do pracy z ogólnego stanu zdrowia.

…Skoro art. 53 § 1 k.p. przewiduje możliwość rozwiązania umowy nawet bez wypowiedzenia w przypadku długotrwałej nieobecności pracownika, za dopuszczalne należy uznać wypowiedzenie umowy o pracę w podobnej sytuacji, a także wówczas, gdy rodzaj choroby wprawdzie nie wyklucza wykonywania danego rodzaju zatrudnienia,…

…Powód 30 grudnia 2014, na podstawie art. 53 §1 pkt 1b k.p. rozwiązał z dniem 30 grudnia 2014 umowę o pracę zawartą z D. O. - bez wypowiedzenia z przyczyn niezawinionych przez pracownika tj. z powodu upływu okresu zasiłkowego w dniu 29 grudnia 2014. Po utracie pracy pozwana zarejestrowała się jako bezrobotna w…