Orzeczenia i interpretacje

…nie tylko na terenie swojego zakładu pracy, gdyż zgodnie z art. 15 k.p. ma on im zapewnić bezpieczne i higieniczne warunki pracy niezależnie od tego, gdzie praca jest wykonywana. Dla przyjęcia odpowiedzialności pozwanej na zasadzie ryzyka wynikającej z art. 435 k.c. nie ma znaczenia, że wypadku doszło na terenie…

…pracownikom bezpiecznych i higienicznych warunków pracy ( art. 15 KP ). Obowiązek ten jest skorelowany z art. 94 pkt 4 KP , gdzie uznano za podstawowy obowiązek pracodawcy. Szczegółowym rozminięciem rozwinięciem obowiązków pracodawcy i szerszej regulacji służący bezpieczeństwu i higienie pracy są przepisy Działu X…

Sygn. akt VIII Pa 97/23 UZASADNIENIE Zaskarżonym wyrokiem zaocznym z dnia 24 sierpnia 2023 roku Sąd Rejonowy dla Łodzi - Śródmieścia w Łodzi, X Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych w sprawie sygn. akt XP 244/23 z powództwa A. P. przeciwko (...) spółce z ograniczoną odpowiedzialnością w K. o odszkodowanie oddalił…

Sygn. akt VII Pa 60/23 WYROK W IMIENIU RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ Dnia 16 lutego 2024 roku Sąd Okręgowy Warszawa - Praga w Warszawie VII Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych w składzie: Przewodniczący: sędzia Agnieszka Stachurska Protokolant: st. sekretarz sądowy Anna Bańcerowska po rozpoznaniu na rozprawie w dniu 2…

…pracownikom bezpiecznych i higienicznych warunków pracy ( art. 15 k.p. ); obowiązek ułatwiania pracownikom podnoszenie kwalifikacji zawodowych ( art. 17 k.p. ); czy wreszcie wymieniony w art. 94 pkt. 10 k.p. obowiązek wpływania na kształtowanie w zakładzie pracy zasad współżycia społecznego; poza tym, w indywidualnych…

…przyjęcie, że pozwany nie spełnił wymogów BHP; b) art. 15, art. 94 pkt 4 i art. 207 § 1 i 2 kp poprzez błędną wykładnię polegającą na przyjęciu, iż nieusunięcie śliskości powierzchni poprzez usunięcie zalegające wody z posadzki znajdującej się na terenie zakładu pracy nie stanowi zawinionego zaniechania zapewnienia…

Sygn. akt IX P 380/22 UZASADNIENIE Powódka L. H. (1) pozwem, który wpłynął do tut. Sądu w dniu 14 listopada 2022 r., wniosła o zasądzenie od pozwanej Szkoły Podstawowej nr (...) w S. kwoty 21.165,30 zł z ustawowymi odsetkami za opóźnienie liczonymi od dnia doręczenia stronie pozwanej niniejszego pozwu. Ponadto powódka…

…Na podstawie art. 15 kp , pracodawca jest obowiązany zapewnić pracownikom bezpieczne i higieniczne warunki pracy, zaś zgodnie z art. 207 kp spoczywa na nim również obowiązek przygotowania prawidłowego i bezpiecznego stanowiska pracy.

…pracy, co wynika z treści art. 94 pkt 4 k.p. , a także z art. 15 k.p. poprzez: brak kontroli pracy dozorcy w czasie wykonywania czynności służbowych; nieudzielenie niezwłocznej pomocy ratującej życie i zdrowie pracownika w nagłych wypadkach W okresie od 25 stycznia 2018 roku do 23 lipca 2018 roku powód przebywał na…

Sygn. akt VII Pa 112/22 WYROK W IMIENIU RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ Dnia 27 czerwca 2023 r. Sąd Okręgowy Warszawa - Praga w Warszawie VII Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych w składzie: Przewodniczący: sędzia Monika Rosłan – Karasińska (spr.) Sędziowie: sędzia Małgorzata Kosicka sędzia Małgorzata Jarząbek po…

…wymaganej art. 415 k.c. , który nie sprostał wskazanemu w art. 15 kodeksu pracy obowiązkowi zapewnienia bezpiecznych warunków pracy. Utrzymywanie schodów w miejscu pracy w należytym stanie jest jednym z obowiązków pracodawcy, który w tym wypadku nie został przez pozwanego wypełniony.

…To bowiem na pozwanym jako pracodawcy spoczywa zgodnie z art. 15 k.p. podstawowy i zasadniczy obowiązek zapewnienia pracownikowi bezpiecznych i higienicznych warunków pracy i płacy. Co więcej obowiązek ten jest jedną z podstawowych zasad prawa pracy, wskazującą, iż treścią stosunku pracy jest również ciążący na…

…przepisach, a mianowicie w art. 66 ust. 1 Konstytucji RP i art. 15 k.p. Zgodnie z pierwszym z nich, każdy ma prawo do bezpiecznych i higienicznych warunków pracy. Z kolei drugi – będący jedną z podstawowych zasad prawa pracy – stanowi, że pracodawca jest obowiązany zapewnić pracownikom bezpieczne i higieniczne…

…również, że pracodawca w wypełnieniu postanowień art. 15 k.p. i art. 94 pkt 4 k.p. nie może poprzestać na respektowaniu wiążących go w tej materii reguł prawnych. Pracodawca zobowiązany jest nie tylko do realizowania powszechnie obowiązujących przepisów bhp, jego zadanie sprowadza się również do zagwarantowania…

…Według art. 15 k.p. , pracodawca jest obowiązany zapewnić pracownikom bezpieczne i higieniczne warunki pracy. Jak wynika z treści art. 94a pkt 4 k.p. , pracodawca jest obowiązany w szczególności zapewniać bezpieczne i higieniczne warunki pracy oraz prowadzić systematyczne szkolenie pracowników w zakresie…

…pracy jest jedną z podstawowych zasad prawa pracy ( art. 15 Kodeksu pracy , dalej jako: k.p. ), określającą, iż istotnym elementem stosunku pracy jest również ciążący na pracodawcy obowiązek ochrony życia i zdrowia pracownika. Należy bowiem mieć na uwadze, iż na mocy norm art. 15 i art. 207 k.p. pracodawca ponosi…

Sygn. akt XXV C 256/17 WYROK W IMIENIU RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ Dnia 23 listopada 2022 r. Sąd Okręgowy w Warszawie XXV Wydział Cywilny w składzie następującym: Przewodniczący: Sędzia Anna Ogińska Łągiewka po rozpoznaniu w dniu 23 listopada 2022 r. w Warszawie na posiedzeniu niejawnym sprawy z powództwa (...) S.A. z…

…O. będącego kierownikiem budowy, co wynika z przepisów ( art. 15 oraz 207 i nast. Kodeksu pracy ), planu bezpieczeństwa i ochrony zdrowia opracowanego przez oskarżonego S. O. (dalej jako: „Plan BIOZ") i przekazanego do realizacji na budowie oskarżonemu A. C. oraz Opinii prokuratorskiej; 6. ustaleniu, że obowiązki z…

…Zdaniem Sądu organy zasadnie powołały się także na art. 15 K.p., który stanowi o obowiązku pracodawcy zapewnienia pracownikom bezpiecznych i higienicznych warunków pracy. Oznacza to, że pracodawca ponosi odpowiedzialność za stan bezpieczeństwa i higieny pracy w zakładzie pracy.