Orzeczenia i interpretacje

…do godziwego wynagrodzenia za pracę faktycznie wykonaną ( art. 135 KP w zw. z art. 80 zd. 1 KP ), to ustalenie ryczałtu za pracę wykonywaną w godzinach nadliczbowych nie może zwalniać pracodawcy z obowiązku prowadzenia ich ewidencji w przypadkach, kiedy jest to konieczne dla prawidłowego rozliczenia faktycznie…

…pracy w niektórych dniach lub dniami wolnymi od pracy ( art. 135 k.p. i art. 137 k.p. ). Zważyć jednak trzeba, że zgodnie z art. 136 § 2 k.p. pracownikowi przysługuje bezpośrednio po każdym okresie wykonywania pracy w przedłużonym dobowym wymiarze czasu pracy, odpoczynek przez czas odpowiadający co najmniej liczbie…

…W myśl art. 135 § 1 kp jeżeli jest to uzasadnione rodzajem pracy lub jej organizacją, może być stosowany system równoważnego czasu pracy, w którym jest dopuszczalne przedłużenie dobowego wymiaru czasu pracy, nie więcej jednak niż do 12 godzin, w okresie rozliczeniowym nieprzekraczającym 1 miesiąca.

…w systemach i rozkładach czasu pracy, o których mowa w art. 135-138, 143 i 144 k.p., czas pracy pracowników zatrudnionych na stanowiskach pracy, na których występują przekroczenia najwyższych dopuszczalnych stężeń lub natężeń czynników szkodliwych dla zdrowia nie może przekraczać 8 godzin.

…przewidują systemy czasu pracy uregulowane w art. 129 § 2, art. 135–138 oraz 143 i 144 k.p. Sąd Rejonowy podniósł, że wymiar czasu pracy stanowi element stosunku pracy ( art. 29 § 1 pkt 4 k.p. ). Ustawodawca obliguje strony do określenia w umowie dopuszczalnej liczby godzin pracy ponad oznaczony w umowie wymiar czasu…

…W wyroku z 13.01.2005 r. Sąd Najwyższy orzekł, iż zakres zastosowania art. 135 k.p. (obecny art. 151 ⁴ k.p. ) nie obejmuje tych kierowników wyodrębnionych komórek organizacyjnych zakładu pracy, których obowiązki nie ograniczają się do organizowania kontroli i nadzorowania czynności pracowników podległej sobie komórki,…

…Wprawdzie wskazano także: „z zastrzeżeniem art.135 k.p. ”, który stanowi o równoważnym systemie czasu pracy, jednakże nie można przyjąć, że wobec powoda taki system czasu pracy był stosowany. Wskazać bowiem trzeba, iż przy równoważnym systemie czasu pracy koniecznym jest sporządzanie harmonogramów pracy.

…Zgodnie z definicją równoważnego systemu czasu pracy zawartą w rozdziale IV kodeksu pracy ( art. 135-137 ) system ten polega na tym, że wydłuża się dobowy wymiar czasu pracy od 12 do 24 godzin, co wymaga następnie jego wyrównania w drodze skrócenia w niektórych dniach wymiaru dobowego lub udzielenia dni wolnych od…

…okresie przy uwzględnieniu treści art. art.128 k.p. , art. 135 § 1 kp , art. 137 kp , powód pracował w godzinach nadliczbowych. Zasadniczą ich część przypisano do wykonywanych na podstawie zlecenia. Powołując się na regulacje zawarte w art.151§1 k .p i art.151¹§1 i 2 k.p. Sąd I instancji doszedł do przekonania, że na…

sygn. akt II K 995/14 WYROK W IMIENIU RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ Dnia 18 czerwca 2015 roku Sąd Rejonowy w Świeciu Wydział II Karny w składzie: Przewodniczący: SSR Piotr Peżyński Protokolant: starszy sekretarz sądowy Monika Giczela Pod nieobecność Prokuratora po rozpoznaniu w dniach: 16 marca 2015 roku, 05 maja 2015…

…odnoszącym się do systemu równoważnego czasu pracy ( art. 135 ) oraz niektórych innych podobnych do norm równoważnych systemów czasu pracy ( art. 136-138 ). W każdym bowiem systemie czasu pracy, jeżeli jest to uzasadnione przyczynami obiektywnymi lub technicznymi lub dotyczącymi organizacji pracy, okres rozliczeniowy…

…regulaminu pracy, okresu rozliczeniowego, o którym mowa w art. 135 § 2 i 3 k.p. , wykazu prac, o którym mowa w art. 151⁷ § 4 k.p. lub indywidualnego rozkładu czasu pracy, o którym mowa w art. 8 ust. 2-4 ustawy z dnia 16 kwietnia 2004r. o czasie pracy kierowców (Dz.U. z 2012r. poz. 1155 oraz z 2013r. poz. 567),…

…osoby zajmujące kierownicze stanowiska, to dawny przepis art. 135 § 1 a obecny 151 (( 4)) k.p. nie ma zastosowania, Wyrok SN I PR 11/88 z dnia 12/04/1988r. - stałe świadczenie pracy w przedłużonym wymiarze nie należy do obowiązków pracownika zatrudnionego na stanowisku kierowniczym, Wyroki SN z 10 czerwca 2010, I PK…

…przewidują systemy czasu pracy uregulowane w art. 129 § 2, art. 135–138 oraz 143 i 144 k.p. Dalej przywołał treść art. 15, 16 i 17 ustawy z dnia 16.04.2014r. o czasie pracy kierowców (Dz.U. 2012.1155 j.t.). W ocenie tego Sądu nie budzi wątpliwości fakt, że powód był osobą zatrudnioną na podstawie stosunku pracy na…

…ani dni w których jego czas pracy byłby skrócony ( art.135 § 1 kp ). Dlatego Sąd uznał, że powód ma prawo do wynagrodzenia wraz dodatkami określonymi w art. 151¹§ 1 kp . Wartość tych dodatków za okres, który Sąd uznał za zatrudnienie na podstawie umowy o pracę (styczeń-październik 2010 r.), a nie umowy zlecenia,…

…nieprzekraczającym 4 miesięcy, z zastrzeżeniem § 2 oraz art. 135-138, 143 i 144 kp . W myśl art. 151 Art. 151. § 1. § 1 kp praca wykonywana ponad obowiązujące pracownika normy czasu pracy, a także praca wykonywana ponad przedłużony dobowy wymiar czasu pracy, wynikający z obowiązującego pracownika systemu i rozkładu…

…nieprzekraczającym 4 miesięcy, z zastrzeżeniem art. 135-138, 143 i 144 . Zgodnie z art. 93 ust. 1 ustawy o działalności leczniczej ( Dz.U. z 2013 r. poz. 217) czas pracy pracowników zatrudnionych w podmiocie leczniczym, z zastrzeżeniem art. 94 ust. 1 , w przyjętym okresie rozliczeniowym, nie może przekraczać 7 godzin…

…nieprzekraczającym 4 miesięcy, z zastrzeżeniem § 2 oraz art. 135-138, 143 i 144 . Na podstawie art. 151¹ § 1 KP za pracę w godzinach nadliczbowych, oprócz normalnego wynagrodzenia, przysługuje dodatek w wysokości: 1) 100% wynagrodzenia - za pracę w godzinach nadliczbowych przypadających: w nocy; w niedziele i święta…

…pracy w niektórych dniach lub dniami wolnymi od pracy ( art. 135 kp i art. 137 kp ). Zaznaczono jednak, że zgodnie z art. 136 §2 kp pracownikowi przysługuje bezpośrednio po każdym okresie wykonywania pracy w przedłużonym dobowym wymiarze czasu pracy, odpoczynek przez czas odpowiadający co najmniej liczbie…