Orzeczenia i interpretacje

…w ustawowym podstawowym czasie pracy określonym w art. 129 §1 k.p. Wykonywanie pracy przez osoby zatrudnione na stanowiskach kierowniczych ponad podstawowe normy czasu pracy wynikające z art. 129 §1 k.p. , czy to na skutek poleceń przełożonego, czy też z własnej inicjatywy pracownika, stwarza podstawy do osobnego…

…wymiar czasu pracy wynikający z norm określonych w art. 129 k.p. ( art. 140 k.p. ). Jak stanowi art. 129 § 1 k.p. czas pracy nie może przekraczać 8 godzin na dobę i przeciętnie 40 godzin w przeciętnie pięciodniowym tygodniu pracy w przyjętym okresie rozliczeniowym nieprzekraczającym 4 miesięcy.

…281 pkt 5 ustawy z dnia 26.06.1974r. Kodeks pracy w zw. z art. 129§1 ustawy z dnia 26.06.1974r. Kodeks pracy na skutek apelacji wniesionej przez obrońcę obwinionego od wyroku Sądu Rejonowego w Rudzie Śląskiej z dnia 26 lipca 2016 r. sygnatura akt VI W 1047/15 na mocy art. 437 kpk , art. 438 kpk w zw.

…pracy obowiązuje ta sama norma czasu pracy określona w art.129§1 k.p. , pracownicy są zobowiązani do wykonywania pracy określonego rodzaju, który powinien wynikać z umowy o pracę i są rozliczani z wykonania pracy pod kątem starannego działania.

…pracy obowiązuje ta sama norma czasu pracy określona w art.129§1 k.p. , a pracownicy są zobowiązani do wykonywania pracy określonego rodzaju, który powinien wynikać z umowy o pracę i są rozliczani z wykonania pracy pod kątem starannego działania.

…Trafnie więc Sąd I instancji orzekł w myśl art. 129 § 1 kp . Jako trafny uznać należy pogląd, iż u pozwanego, co do pracowników wykonujących pracę w zakładzie pracy okres rozliczeniowy jest do 4 miesięcy, inna natomiast sytuacja była co do pracowników świadczących usługi w obiektach nienależących do zakładu pracy.

…iż dobowa i tygodniowa norma czasu pracy wynika z art. 129 § 1 k.p. , a więc obowiązująca je norma czasu pracy wynosi 8 godzin dziennie i przeciętnie 40 godzin tygodniowo. Z dokumentacji przedłożonej przez pozwanego wynika, iż miały nie świadczyć pracy w weekendy oraz godzinach nocnych.

…zgodnie zobowiązującym od 1.01.1975 r. Kodeksem pracy ( art. 129 §1 ). W roku 1975 r. ubezpieczony uzyskał więc wynagrodzenie w wysokości 21.142 zł, w roku 1976 – w wysokości 21.204 zł, w roku 1977 – 24.696 zł, w roku 1978 – 24.549 zł.

…pracy obowiązuje ta sama norma czasu pracy określona w art.129§1 k.p. , pracownicy są zobowiązani do wykonywania pracy określonego rodzaju, który powinien wynikać z umowy o pracę i są rozliczani z wykonania pracy pod kątem starannego działania.

…Sąd okręgowy nie uwzględnił powództwa i wskazując na przepisy art. 129 § 1 k. p. , art. 151¹k. p. , art. 151⁴§ 1 i 2 k. p. , art. 149 k. p. wyjaśnił, że w sprawie z powództwa pracownika o wynagrodzenie za pracę w godzinach nadliczbowych obowiązuje ogólna reguła, że powód powinien udowodnić swoje twierdzenia…

…Zgodnie z ich treścią obowiązywała go dobowa i tygodniowa norma czasu pracy, wynikająca z treści art. 129 § 1 k.p. , częstotliwość wypłaty była wyrażona w obowiązującym regulaminie pracy pozwanej, wymiar urlopu kształtował się zgodnie z treścią art. 154 k.p. , a długość obowiązującego okresu wypowiedzenia wynikała z…

…pracy obowiązuje ta sama norma czasu pracy określona w art.129§1 k.p. , pracownicy są zobowiązani do wykonywania pracy określonego rodzaju, który powinien wynikać z umowy o pracę i są rozliczani z wykonania pracy pod kątem starannego działania, a nie rezultatu.

…okresie rozliczeniowym nieprzekraczającym 4 miesięcy ( art.129§1 k.p. ). W myśl art. 135 § 1 kp jeżeli jest to uzasadnione rodzajem pracy lub jej organizacją, może być stosowany system równoważnego czasu pracy, w którym jest dopuszczalne przedłużenie dobowego wymiaru czasu pracy, nie więcej jednak niż do 12 godzin, w…

…o pracę zawarta z V. była ważna. –. Tymczasem zgodnie z art. 129 § 1 kp maksymalny czas pracy nie może przekroczyć 8 godzin dziennie i przeciętnie 40 godzin w przeciętnie pięciodniowym tygodniu pracy w przyjętym okresie rozliczeniowym nieprzekraczającym 4 miesięcy.

…Stosownie do art. 129 § 1 k.p. czas pracy nie może przekraczać 8 godzin na dobę i przeciętnie 40 godzin w przeciętnie pięciodniowym tygodniu pracy w przyjętym okresie rozliczeniowym nieprzekraczającym 4 miesięcy, z zastrzeżeniem art. 135-138, 143 i 144 . Jeżeli nie wskazano, w jakim systemie praca jest wykonywana,…

…Stosownie do treści przepisu art. 129 § 1 K.p. czas pracy nie może przekraczać 8 godzin na dobę i przeciętnie 40 godzin w przeciętnie pięciodniowym tygodniu pracy w przyjętym okresie rozliczeniowym nieprzekraczającym 4 miesięcy, z zastrzeżeniem art. 135-138, 143 i 144 . Powód nie wykazał, że łączyła go z pozwaną umowa…

…Stosownie do art. 129 § 1 kp czas pracy nie może przekraczać 8 godzin na dobę i przeciętnie 40 godzin w przeciętnie pięciodniowym tygodniu pracy, w przyjętym okresie rozliczeniowym nie przekraczającym 4 miesięcy. Przepis art. 151 § 1 kp wskazuje, iż pracownik świadczy pracę w godzinach nadliczbowych, gdy wykonuje…

…Zgodnie z ogólną zasadą wyrażoną w art. 129 § 1 k. p. czas pracy nie może przekraczać 8 godzin na dobę i przeciętnie 40 godzin w przeciętnie pięciodniowym tygodniu pracy w przyjętym okresie rozliczeniowym nieprzekraczającym 4 miesięcy.

…Wreszcie w art. 129 § 1 kp nakłada się na pracodawcę obowiązek sporządzenia i przekazania pracownikowi rozkładu czasu pracy obejmującego co najmniej jeden miesiąc i doręczenie go pracownikowi co najmniej tydzień przed rozpoczęciem pracy w tym okresie.

…Mając na uwadze, że zgodnie z art. 129 § 1 k.p., czas pracy nie może przekraczać 8 godzin na dobę i przeciętnie 40 godzin w przeciętnie pięciodniowym tygodniu pracy w przyjętym okresie rozliczeniowym nie przekraczającym 4 miesięcy, Odwołujący przedstawił jaka część wskazanych przez Zamawiającego roboczogodzin będzie…