Orzeczenia i interpretacje

…do rozwiązania z nim stosunku pracy stypizowaną w art. 27 ust.9 ustawy z dnia 21.11.2008r. o pracownikach samorządowych . W tych okolicznościach pozwany pracodawca wniósł o oddalenie powództwa jako nieuzasadnionego. W oparciu o zgromadzony w sprawie materiał dowodowy, Sąd ustalił następujący stan faktyczny: Powód M.…

…powoda dwukrotnej negatywnej oceny okresowej na podstawie art. 27 ust. 9 ustawy z dnia 21 listopada 2008r. o pracownikach samorządowych . Zdaniem powoda wypowiedzenie mu umowy o pracę jest nieuzasadnione i jako takie nastąpiło z naruszeniem przepisów prawa pracy.

…wypowiedzenia powódce umowy o pracę, bowiem w myśl art. 27 ust. 8 i 9. ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz.U.2014.1202) w przypadku uzyskania przez pracownika samorządowego negatywnej oceny, ponownej jego oceny dokonuje się nie wcześniej niż po upływie 3 miesięcy od dnia zakończenia…

…tylko nieuzasadnione, ale również przedwczesne w świetle art. 27 ustawy z dnia 21 listopada 2008r. o pracownikach samorządowych . W ocenie Sądu Rejonowego pozwany nie wykazał, aby w związku z prowadzeniem rozmów telefonicznych, czy małą samodzielnością powód dezorganizował pracę i nie wykonywał nałożonych na niego…

Teza1. Rozwiązanie umowy o pracę z pracownikiem samorządowym na podstawie art. 27 ust. 9 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz.U. Nr 223, poz. 1458) wymaga oświadczenia woli pracodawcy o wypowiedzeniu tej umowy, ze wskazaniem negatywnych ocen pracy jako przyczyny wypowiedzenia (art. 30 § 4…