Orzeczenia i interpretacje

…w W. . Jako podstawę prawną wypowiedzenia wskazano art. 20 ust. 1 pkt 2 ustawy z dnia 26 stycznia 1982 r. Karta Nauczyciela w zw. z uchwałą nr (...) Rady Miejskiej w S. z dnia 29 marca 2012 r. - brak możliwości dalszego zatrudnienia. Powódka zainicjowała postępowanie przed Sądem Pracy, w którym domagała się uznania…

…stosunek pracy z dniem 31 sierpnia 2015 roku na podstawie art. 20 ust. 1 pkt 2 KN z uwagi na zmiany organizacyjne w szkole polegające na zmianie planu nauczania oraz niewyrażenie zgody na warunki zatrudnienia zaproponowane pismem z 14 maja 2015 roku. Na wniosek powódki może być ona przeniesiona w stan nieczynny.

…organizacyjnego, a zatem nie zostały spełnione warunki z art.20 ust.1 pkt 2 Karty Nauczyciela ,tj. brak było zmian organizacyjnych, które arkusz dopiero po zatwierdzeniu wprowadza. Tym samym brak jest zmian organizacyjnych, które uniemożliwiałyby dalsze zatrudnienie powoda.

…pracy przez pracodawcę w okolicznościach określonych w art. 20 ust.1, 5c i 7 Karty Nauczyciela. Jednocześnie organ rentowy wskazał, iż do 20 – letniego okresu pracy nauczycielskiej w jednostkach wymienionych w art.2 pkt 1 ustawy o nauczycielskich świadczeniach kompensacyjnych nie zaliczył zatrudnienia ubezpieczonego…

…zajęć, za proporcjonalnie obniżonym wynagrodzeniem (art. 20 ust 1 pkt 20, art. 22 ust 2 Karty Nauczyciela). Pełnomocnik powoda wskazał również, że S. B. (1) dobrowolnie wyraziła zgodę na przedmiotowe ograniczenie, które wynikało ze zmian organizacyjnych w roku szkolnym 2013/2014 i powodowało zmniejszenie liczby…

…nią stosunek pracy z dniem 31 sierpnia 2016r. na podstawie art 20 ustl pkt 2 Karty Nauczyciela (tekst jedn. Dz.U.118/03. poz.118 z póź.zm.), a jako przyczynę swojej decyzji wskazał zmiany organizacyjne powodujące zmniejszenie ilości oddziałów polegające na mniejszej ilości uczniów w szkole ( k.7, ksero akt osobowych).

…Powód podnosił, że wypowiedzenie jest niezgodne z prawem, bowiem narusza przepisy art. 20 ust. 3 i ust. 5a Karty Nauczyciela, gdyż doręczone zostało po terminie wskazanym w przepisie, a nadto pracodawca nie zawiadomił związków zawodowych o zamiarze wypowiedzenia.

…pracy powódki z zachowaniem okresu wypowiedzenia w trybie art. 20 ust.1 pkt.2 Karty Nauczyciela. Pismem z dnia 16 maja 2016r., które wpłynęło do pozwanego w dniu 19 maja, związek zawodowy złożył zastrzeżenia do zamiaru rozwiązania stosunku pracy powódki.

…16.05.2016r.), Dyrektor SP N. (...) w A. , na podstawie art. 20 ust.l pkt 2 ustawy z dnia 26 stycznia 1982r. Karta Nauczyciela ( Dz.U.z 2014r., z późn. zm.), w związku ze zmianami organizacyjnymi powodującymi zmniejszenie liczby oddziałów w szkole, tj. likwidacją z dniem 01.09.2016r. oddziału przedszkolnego (Uchwała…

…stosunek pracy z dniem 31 sierpnia 2016r., na podstawie art. 20 ust 1 pkt 2 i ust 3 Karty Nauczyciela (tekst jedn. Dz.U.118/03. poz.118 z póź.zm.), a jako przyczynę swojej decyzji wskazał zmiany planu nauczania oraz zmiana przydziału planowych godzin dydaktyczno-wychowawczych, uniemożliwiająca zatrudnienie powódki w…

…Zgodnie z art. 20 ust. 1 pkt 2 ustawy z dnia 26 stycznia 1982 r. Karta Nauczyciela (Dz. U z 2014 r. poz. 191 t.j. ze zm.) dyrektor szkoły w razie częściowej likwidacji szkoły albo w razie zmian organizacyjnych powodujących zmniejszenie liczby oddziałów w szkole lub zmian planu nauczania uniemożliwiających dalsze…

…18.654.00 złotych, do czego zobowiązany był na mocy z art. 20 ust. 2 Karty Nauczyciela. B. W. odwołała się od wypowiedzenia, wnosząc o przywrócenie jej do pracy na poprzednich warunkach pracy i płacy, które to roszczenie Sąd Rejonowy w' T. uwzględnił, przywracając pozwaną do pracy na poprzednich warunkach pracy i…

…Zgodnie z przepisem art. 20 ust. 1 pkt. 2 KN dyrektor szkoły w razie zmian organizacyjnych powodujących zmniejszenie liczby oddziałów w szkole lub zmian planu nauczania uniemożliwiających dalsze zatrudnianie nauczyciela w pełnym wymiarze zajęć rozwiązuje z nim stosunek pracy lub, na wniosek nauczyciela, przenosi go w…

…W dniu 27 maja 2015 roku pozwany wypowiedział powódce stosunek pracy na podstawie art. 20 ust. 1 ustawy z dnia 26 stycznia 1982 roku Karta Nauczyciela wskazując jako przyczynę rozwiązania – zmniejszenie liczby oddziałów w gimnazjum w roku szkolnym 2015/2016, skutkujące zmniejszeniem liczby godzin geografii i fizyki.

…umowy o pracę z powodem M. B. nastąpiło w trybie art.20 ust.1 pkt 2 Karty Nauczyciela, a przed wypowiedzeniem umowy o pracę pozwany pracodawca na podstawie art. 22 ust.2 Karty Nauczyciela złożył powodowi propozycję ograniczenia zatrudnienia do ¹⁰/18 obowiązkowego wymiaru zajęć dydaktycznych, której to propozycji powód…

…3. naruszenie przepisów prawa materialnego - art. 14, art. 20 ust. 1 pkt 1 i 2, art. 23 ust. 1 pkt 5, art. 20 ust. 3, art. 27 ust. 1 ustawy z dnia 26 stycznia 1982 roku - Karta Nauczyciela poprzez ich błędną wykładnię i niezastosowanie w sprawie, 4. naruszenie przepisu prawa materialnego - art. 30 § 4 k.p. poprzez…

…W uzasadnieniu podano, że rozwiązanie umowy nastąpiło na podstawie art. 20 ust.1 pkt 2 ustawy z dnia 26 stycznia 1982r. ustawy - Karta Nauczyciela (Dz.U. z 2014r., poz. 191 ze zm.). Jako przyczynę podano zmiany organizacyjne powodujące zmniejszenie liczby oddziałów uniemożliwiające dalsze zatrudnienie w pełnym…

…pracy z jej inicjatywy lub w sytuacji określonej w art. 20 ust. 1, 5c i 7 ustawy z dnia 26 stycznia 1982 r. - Karta Nauczyciela (Dz. U. z 2006 r. Nr 97, poz. 674, z późn. zm.), która dotyczy likwidacji szkoły i przeniesienia nauczyciela w stan nieczynny.

…kierował się pozwany wybierając powódkę do zwolnienia z art.20 KN. Przytoczył pozwany tezy wyroków SN odnoszące się do tej kwestii i wskazał, iż dyrektor szkoły winien mieć na uwadze interes placówki jako wyprzedzający interes indywidualny nauczyciela.

…do rozwiązania z nim stosunku pracy na podstawie art. 20 ust. 1 pkt 2 ustawy Karta Nauczyciela (tak uchwała Sądu Najwyższego 7 sędziów z dnia 26 czerwca 2013 r. I PZP 1/13, wyrok Sądu Najwyższego z dnia 4 kwietnia 2014 r. I PK 247/13).