Orzeczenia i interpretacje

TezaObowiązki płatnika w związku z przystąpieniem do programu ubezpieczenia na życie z ubezpieczeniowym funduszem kapitałowym, którym objęci będą pracownicy Wnioskodawcy.

TezaKwestia istnienia po stronie Spółki z o.o. obowiązków płatnika w odniesieniu do świadczeń uzyskiwanych przez jej pracowników w związku z ich uczestnictwem w programach o charakterze motywacyjnym.

TezaObowiązki płatnika w związku z oddelegowaniem pracownika za granicę

…10 ust. 1 pkt 1 w zw. z art. 11 ust. 1 i art. 12 ust. 1 i art. 31 oraz art. 21 ust. 1 pkt 23b ustawy z dnia 26 lipca 1991 r. o podatku dochodowym od osób fizycznych (Dz. U. z 2012 r, poz. 361 z późn. zm.), dalej "u.p.d.o.f.", poprzez błędne uznanie, że w zdarzeniu przyszły opisanym we wniosku kwoty (świadczenia)…

TezaWnioskodawca, jako płatnik, od opłaconej za pracowników składki ubezpieczeniowej w części inwestycyjnej będzie obowiązany do obliczenia, pobrania i odprowadzenia do właściwego urzędu skarbowego zaliczki na podatek dochodowy z ww. tytułu.

TezaObowiązki płatnika – przyjmowanie od pracowników oświadczeń i wniosków w formie elektronicznej.

TezaObowiązki płatnika związane z uczestnictwem pracowników Spółki w programie motywacyjnym zorganizowanym przez spółkę z siedzibą w Holandii.

…prawa materialnego, poprzez niewłaściwe zastosowanie art. 31 ustawy z dnia 26 lipca 1991 r. o podatku dochodowym od osób fizycznych (Dz. U. z 2012 r. poz. 361 ze zm., dalej: "u.p.d.o.f."), gdyż przepis ten został zastosowany przez WSA do stanu faktycznego, w którym napiwki nie zostały uzyskane od Spółki (zakładu…

TezaObowiązki płatnika – zakład podatkowy.

TezaObowiązki płatnika w związku z oddelegowaniem pracowników do Norwegii

TezaObowiązki płatnika w związku z uczestnictwem pracowników Spółki w programach motywacyjnych.

TezaObowiązki płatnika związane z przekazywaniem pracownikom zatrudnionym na podstawie umów o pracę informacji PIT-11 za pomocą środków komunikacji elektronicznej.

TezaObowiązki płatnika w odniesieniu do nieodpłatnych świadczeń w postaci wydawania pracownikom bonów żywnościowych

Tezaw zakresie obowiązków płatnika w związku z dofinasowaniem wycieczki ze środków Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych

Tezaobowiązki płatnika - pokrycie przez pracodawcę pracownikom kosztów przejazdów taksówkami

TezaObowiązki płatnika w związku z zatrudnieniem pracownika na podstawie umowy o pracę będącego rezydentem podatkowym Białorusi.

TezaCiążące na Spółce obowiązki płatnika oraz obowiązki informacyjne związane z uczestnictwem pracowników Spółki w Planie Motywacyjnym (PSU).

TezaSpółka nie jest podmiotem dokonującym opisanych we wniosku świadczeń na rzecz pracowników, więc po stronie Spółki nie powstaną obowiązki płatnika ani obowiązki informacyjne. Na Spółce nie ciążą też obowiązki płatnika ani obowiązki informacyjne związane ze zwrotem kwoty pieniężnej wynikającej ze sprzedaży zatrzymanych uprzednio Akcji.

TezaSkoro Spółka nie jest podmiotem dokonującym opisanych we wniosku świadczeń na rzecz pracowników, po stronie Spółki nie powstaną obowiązki płatnika określone w art. 31 i art. 38 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych, niezależnie od kwalifikacji podatkowej opisanych we wniosku świadczeń po stronie pracowników Spółki jako podatników, ani obowiązki informacyjne.

TezaSpółka nie jest podmiotem dokonującym opisanych we wniosku świadczeń na rzecz pracowników, więc po stronie Spółki nie powstaną obowiązki płatnika ani obowiązki informacyjne. Na Spółce nie ciążą też obowiązki płatnika ani obowiązki informacyjne związane ze zwrotem kwoty pieniężnej wynikającej ze sprzedaży zatrzymanych uprzednio Akcji.