Orzeczenia i interpretacje

…tego nie można było uznać za uzasadnione w świetle art. 45 § 1 k.p. Odnosząc się do przyczyny wskazanej przez pozwanego w oświadczeniu o rozwiązaniu umowy o pracę Sąd I instancji podkreślił, że w wypowiedzeniu nie wskazano nowych okoliczności zaistniałych po przywróceniu powódki do pracy, które mogłyby uzasadniać…

…przez sąd w ramach kontroli zasadności wypowiedzenia ( art. 45 § 1 k.p. ) – wyrok Sądu Najwyższego z dnia 19 czerwca 2012r. w sprawie II PK 265/11. Pozwana dodała, że w wykazie ocen pracowników, sporządzonym w związku z koniecznością zwolnienia części pracowników, nie ujęto pracowników I. M. , M. T. , które zostały…

…Apelujący zarzucił wyrokowi: 1. naruszenie prawa materialnego, tj. art. 45 § 1 k.p. w zw. z art. 30 § 4 k.p. poprzez ich błędną wykładnię i uznanie, iż nie jest istotne to czy przyczyna wskazana w oświadczeniu o wypowiedzeniu umowy w rzeczywistości występowała i była wystarczająca dla uznania wypowiedzenia za…

…zakaz dyskryminacji pracownik ma roszczenia z art. 45 § 1 oraz z art. 18 3d . Zgodnie natomiast ze stanowiskiem Sądu Najwyższego zawartym w wyroku z dnia 14 lutego 2013, II K 31/12 odszkodowanie z art. 18 3d kp przysługuje za samo naruszenie zasady równego traktowania w zatrudnieniu, a więc skutek w postaci szkody…

…Zgodnie z art. 45 § 1 zd. 2 każdy z małżonków może żądać zwrotu wydatków i nakładów, które poczynił ze swojego majątku osobistego na majątek wspólny. Zwrotu dokonuje się przy podziale majątku wspólnego, jednakże sąd może nakazać wcześniejszy zwrot, jeżeli wymaga tego dobro rodziny ( § 2 ).

…Z kolei art. 45 § 1 k.p. stanowi, iż w razie ustalenia, że wypowiedzenie umowy o pracę zawartej na czas nie określony jest nieuzasadnione lub narusza przepisy o wypowiadaniu umów o pracę, sąd pracy – stosownie do żądania pracownika – orzeka o bezskuteczności wypowiedzenia, a jeżeli umowa uległa już rozwiązaniu – o…

…niej wcześniejsze prawo, z uwagi na okres zatrudnienia; 5) art. 45 k.p. przez uznanie, że wypowiedzenie powódce umowy o pracę było uzasadnione i zgodne z prawem, mimo że przyczyny wypowiedzenia były pozorne i dotyczyły bardzo odległego czasu od daty dokonania tego wypowiedzenia; II. naruszenie przepisów prawa…

…Odnosząc się do podstawy prawnej rozstrzygnięcia, Sąd drugiej instancji wskazał, że odpowiednie stosowanie art. 45 § 1 k.p. do wypowiedzenia zmieniającego polega na ocenie zasadności nie tylko w odniesieniu do samego wypowiedzenia umowy, ale także wobec drugiego elementu tej czynności prawnej czyli w stosunku do…

…Stosownie do treści art. 45 § 1 kp w razie ustalenia, że wypowiedzenie umowy o pracę zawartej na czas nie określony jest nieuzasadnione lub narusza przepisy o wypowiadaniu umów o pracę, sąd pracy – stosownie do żądania pracownika – orzeka o bezskuteczności wypowiedzenia, a jeżeli umowa uległa już rozwiązaniu o…

…Sąd drugiej instancji przypomniał, że pozwany pracodawca wskazywał na naruszenie normy art. 45 k.p. i art. 30 § 4 k.p., kwestionując ocenę Sądu pierwszej instancji, że przyczyna wypowiedzenia M. U. umowy o pracę nie była wystarczająco konkretna bądź też nie uzasadniała wypowiedzenia umowy o pracę.