Orzeczenia i interpretacje

Sygnatura akt VIII Pa 172/25 UZASADNIENIE Zaskarżonym wyrokiem z dnia 9 maja 2025 r., w sprawie o sygn. akt IV P 86/24, Sąd Rejonowy w Kutnie, IV Wydział Pracy po rozpoznaniu w dniu 25 kwietnia 2025 r. na rozprawie w K. sprawy z powództwa R. M. , J. K. (1) , J. K. (2) , H. N. , B. L. , A. P. i L. A. przeciwko…

…dokumentu jako porozumienia w sensie prawnym na gruncie art. 9 k.p. i art. 30 ustawy z 23 maja 1991 roku o związkach zawodowych . Jednostronne zapiski poszczególnych organizacji związków zawodowych co do okresu obowiązywania uzgodnienia i wprowadzania dodatkowego warunku nie mają skutku prawnego, bowiem nie zawierają…

…Zatem w przypadku zastosowania art. 18 § 3 k.p. (por. też art. 9 § 4 k.p. ) pracownik może domagać się przyznania mu uprawnień, których go pozbawiono w umowie o pracę, co powoduje stosowanie art. 18 § 3 k.p. jako skutku naruszenia zasady równego traktowania w zatrudnieniu ( art. 11² k.p. ) i polega na podwyższeniu…

…dokumentu jako porozumienia w sensie prawnym na gruncie art. 9 k.p. i art. 30 ustawy z 23 maja 1991 roku o związkach zawodowych . Jednostronne zapiski poszczególnych organizacji związków zawodowych co do okresu obowiązywania uzgodnienia i wprowadzania dodatkowego warunku nie mają skutku prawnego, bowiem nie zawierają…

…2020 r. uznając je za źródło prawa pracy w rozumieniu art. 9 § 1 k.p. , bezpośrednio kształtujące treść umowy o pracę. W ocenie Sądu Rejonowego żądanie powodów dotyczyło roszczeń z szeroko rozumianego stosunku pracy. Jego treść nie wyczerpuje się w postanowieniach umowy łączącej strony.

…dokumentu jako porozumienia w sensie prawnym na gruncie art. 9 k.p. i art. 30 ustawy z 23 maja 1991 roku o związkach zawodowych . Jednostronne zapiski poszczególnych organizacji związków zawodowych co do okresu obowiązywania uzgodnienia i wprowadzania dodatkowego warunku nie mają skutku prawnego, bowiem nie zawierają…

…dokumentu jako porozumienia w sensie prawnym na gruncie art. 9 k.p. i art. 30 ustawy z 23 maja 1991 roku o związkach zawodowych i wprost obrazują, że nie uzgodniono wspólnie wprowadzenia podstawowego systemu czasu pracy dla pracowników pocztowej służby ochrony.

…korzyści (uprzywilejowania) pracownika, która – z mocy art. 9 § 2 i 3 k.p. – rządzi relacjami między Kodeksem pracy i innymi ustawami z zakresu prawa pracy a tzw. autonomicznymi źródłami prawa pracy (układami zbiorowymi pracy, innymi porozumieniami zbiorowymi, regulaminami i statutami) oraz w obrębie źródeł…

…na stanowisku „Pielęgniarka Specjalista"; 6. przepisu art. 9 § 1 Kodeksu pracy , poprzez jego błędną wykładnię polegającą na przyjęciu, że fakt zgłoszenia danych Powódki przez Pozwanego do (...) Oddziału Wojewódzkiego Narodowego Funduszu Zdrowia stanowi podstawę roszczeń powódki względem pozwanego, a więc w…