Orzeczenia i interpretacje

…odsetek za opóźnienie zliczając obie należności zgodnie z art. 87 par. 8 kp oraz wskazaniami GUS. W toku po stępowania Sąd ustalił następują cy stan faktyczny : Powód był zatrudniony u strony pozwanej na podstawie umów o pracę tymczasową zawartych na czas określony od (...) DOWÓD: umowy k. 44-46 W dniu (...) powód…

…na konto bankowe) oraz zasad dopuszczalnych potrąceń (por. art. 87-91 ). Stosownie do § 8 pkt 1 i 2 rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 28 maja 1996 r. w sprawie zakresu prowadzenia przez pracodawców dokumentacji w sprawach związanych ze stosunkiem pracy oraz sposobu prowadzenia akt osobowych…

…potrąceniu z wynagrodzenia na zasadach określonych w art. 87 kp ). Zakładając jednak nawet, że obwiniony wcześniej niż nastąpiło zajęcie komornicze powziął wiedzę o dacie rozwiązania stosunku pracy z R. C. , to i tak nie można przypisać mu winy za czyn zarzucany w punkcie czwartym wniosku o ukaranie.

…umowy o pracę oraz odprawa podlegają ochronie z art. 87 k.p. (por. wyrok Sądu Najwyższego z 12 maja 2005 r., I PK 248/04, OSNP 2006 nr 1-2, poz. 12). Nie oznacza to jednak, że w związku z takim ich charakterem prawnym nie mogą one podlegać zaliczeniu na poczet wynagrodzenia określonego w art. 47 k.p., bo zaliczenie…

Teza1. Odszkodowanie z tytułu rozwiązania umowy o pracę z naruszeniem prawa podlega ochronie z art. 87 k.p. 2. Przerwanie biegu terminu z art. 264 § 2 k.p. następuje w chwili określenia przedmiotu sporu i jego podstawy faktycznej, to jest prawidłowego wskazania rozwiązania umowy o pracę, którego pozew dotyczy.