Orzeczenia i interpretacje

Sygn. akt VIII Pa 239/25 UZASADNIENIE Zaskarżonym wyrokiem z dnia 22 października 2025 r. wydanym w sprawie o sygn. akt: X P 27/24, Sąd Rejonowy dla Łodzi-Śródmieścia w Łodzi X Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych z powództwa J. K. przeciwko (...) dr W. Ł. Spółka (...) Spółce (...) z siedzibą we I. o wynagrodzenie…

…Zgodnie z art. 91 § 1 k.p. należności inne niż wymienione w art. 87 § 1 i 7 k.p. mogą być potrącane z wynagrodzenia pracownika tylko za jego zgodą wyrażoną na piśmie. Należnościami wymienionymi w art. 87 § 1 i 7 k.p. są następujące należności: sumy egzekwowane na podstawie tytułów wykonawczych, zaliczki pieniężne…

…Przytoczono ponadto treść art. 91 kp w zw. z art. 87§1 i 7 kp . Wskazano iż od lutego 2019r. powódka wniosła o objęcie jej dobrowolnym zbiorowym ubezpieczeniem w (...) , co wiązało się z pomniejszeniem jej wynagrodzenia o należną składkę miesięczną i z uwzględnieniem licznych zajęć komorniczych.

sygn. akt IX P 503/18 UZASADNIENIE Pozwem złożonym w dniu 19 września 2018 r. powód A. S. (1) domagał się zasądzenia na swoją rzecz od pozwanej Ochrona (...) spółki z ograniczoną odpowiedzialnością w W. kwoty 46.652,52 złotych. Tytułem dodatku za pracę w porze nocnej w poszczególnych miesiącach domagał się za okres od…

…Z wynagrodzenia za pracę można dokonać potrącenia tylko w przypadkach określonych w art. 87 i 91 k.p. Zgodnie z art. 91 § 1 k.p. należności inne niż wymienione w art. 87 § 1 i 7 k.p. mogą być potrącane z wynagrodzenia pracownika tylko za jego zgodą wyrażoną na piśmie.

…jak również wszelkie potrącenia, inne niż przewidziane w art. 87 § 1 i 7 k.p. , mogą być dokonywane jedynie za zgodą pracownika wyrażoną na piśmie ( art. 91 § 1 k.p. ). Za nieuzasadniony Sąd pierwszej instancji uznał zarzut przedawnienia, albowiem powód nie domagał się zasądzenia ekwiwalentu za niewykorzystany urlop…

…Prawo pracownika do pełnego wynagrodzenia za pracę chroni art. 87 KP , który wyraźnie wskazuje co jest z tegoż wynagrodzenia odliczane i jaka jest kolejność potrąceń. Pracodawca ma nie tylko obowiązek wypłacenia pracownikowi wynagrodzenia za pracę ( art. 22 § 1 KP ).

…Zgodnie z art. 87 § 1 k.p. , z wynagrodzenia za pracę – po odliczeniu składek na ubezpieczenia społeczne, zaliczki na podatek dochodowy od osób fizycznych oraz wpłat dokonywanych do pracowniczego planu kapitałowego, w rozumieniu ustawy z dnia 4 października 2018 r. o pracowniczych planach kapitałowych (Dz.U. poz.…

…Art. 87 kp precyzuje należności, które podlegają potrąceniu, w szczególności mogą być to zaliczki udzielone pracownikowi. Potrącenie jest instytucją prawa cywilnego, uregulowaną w art. 498-505 k.c. Czynność ta dopuszczalna jest w sytuacji, gdy dwie osoby są względem siebie jednocześnie dłużnikami i wierzycielami, a…

Sygn. akt IV P 264/20 WYROK W IMIENIU RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ Dnia 4 listopada 2021 r. Sąd Rejonowy dla Wrocławia-Śródmieścia we Wrocławiu IV Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych w następującym składzie: Przewodniczący: Sędzia Agnieszka Werocy Protokolant: Daniel Musiewicz po rozpoznaniu na rozprawie w dniu 4…

…art. 411 pkt 2 i art. 410 § 2 k.c. w związku z art. 300 i art. 87 § 1 k.p. ), chyba że - zawierając umowę cywilnoprawną - pracownik dążył do uzyskania wyższego wynagrodzenia kosztem redukcji obciążeń publicznoprawnych należnych w przypadku wykonywania zatrudnienia w ramach stosunku pracy.” Mając na uwadze powyżej…

…1 k.p. , zgodnie z którym należności inne niż wymienione w art. 87 § 1 i 7 mogą być potrącane z wynagrodzenia pracownika tylko za jego zgodą wyrażoną na piśmie. Powołując się ponownie na wyrok Sądu Najwyższego w sprawie II PK 170/11, Sąd Rejonowy wskazał, że „zarzut potrącenia wypłaconego wynagrodzenia za pracę może…

…oraz zaliczki na podatek dochodowy od osób fizycznych ( art. 87 § 1 KP ). Niedopuszczalne jest zatem spełnienie świadczenia w postaci wynagrodzenia za pracę przez inny podmiot niż pracodawca. Powyższy pogląd ma pełne zastosowanie do wynagrodzenia za pracę w godzinach nadliczbowych, które zgodnie z art. 151¹ § 1 KP…

…pomniejszeniu o wysokość odprowadzonych składek ( art. 87 § 1 Kodeksu Pracy ). Tym samym, wysokość roszczenia dochodzonego przez powoda nie może być kwotą brutto, lecz kwotą netto, tj. odpowiednio 1.928,62 złote zamiast 2.600,- złotych, oraz 2.555,34 złote zamiast 3.500,- złotych.

…art. 411 pkt 2 i art. 410 § 2 k.c. w związku z art. 300 i art. 87 § 1 k.p. ), chyba że - zawierając umowę cywilnoprawną - pracownik dążył do uzyskania wyższego wynagrodzenia kosztem redukcji obciążeń publicznoprawnych należnych w przypadku wykonywania zatrudnienia w ramach stosunku pracy.” Mając na uwadze powyżej…