Orzeczenia i interpretacje

…Apelująca wskazała, iż w art. 76 k.p. jest mowa o mianowaniu (nominacji), która powoduje powstanie stosunku pracy (tzw. służbowego stosunku pracy). Jednak są również nominacje, których skutkiem jest powstanie stosunku służbowego o charakterze administracyjnoprawnym.

Sygn. akt XP 271/17 WYROK W IMIENIU RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ Dnia 18 kwietnia 2018 r. Sąd Rejonowy dla Wrocławia – Śródmieścia Wydział X Pracy i Ubezpieczeń Społecznych w składzie: Przewodniczący: SSR Agnieszka Chlipała-Kozioł Ławnicy: Grażyna Michalewicz, Czesława Sobota Protokolant: Katarzyna Kunik po rozpoznaniu w…

…niewłaściwe zastosowanie i błędną wykładnię art. 17, art. 76 Kodeksu Pracy i art. 124 i art. 125 Ustawy Prawo o szkolnictwie wyższym z dnia 27 lipca 2005 roku skutkujące oddaleniem pozwu w sytuacji istnienia oczywistych podstaw do jego uwzględnienia; - sprzeczności poczynionych ustaleń faktycznych z treścią zebranego…

…prawomocnie ukarany karą dyscyplinarną, o której mowa w art. 76 ust. 1 pkt 3, w okresie 3 lat przed nawiązaniem stosunku pracy, albo karą dyscyplinarną, o której mowa w art. 76 ust. 1 pkt 4; 5) posiada kwalifikacje wymagane do zajmowania danego stanowiska; 6) istnieją warunki do zatrudnienia nauczyciela w szkole w…

Sygn. VPa 45/16 WYROK W IMIENIU RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ Dnia 8 listopada 2016 roku Sąd Okręgowy – Sąd Pracy i Ubezpieczeń Społecznych w Piotrkowie Trybunalskim, Wydział V w składzie: Przewodniczący: SSO Beata Łapińska Sędziowie: SSO Agnieszka Leżańska SSO Paweł Lasoń (spr.) Protokolant: st.sekr.sądowy Marcelina…

…art. 2 k.p. Pracownikiem w rozumieniu art. 2 k.p. i art. 76 k.p. jest osoba, która w wyniku mianowania nawiązuje stosunek pracy, nie jest nim natomiast osoba mianowana na stanowisko, co do której akt mianowania powoduje powstanie stosunku służbowego o charakterze administracyjnoprawnym.

…i nierzeczywiste, 3. art. 100 § 1 k.p. , art. 77 § 1, art. 76 § 1 pkt 1 I 4 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o służbie cywilnej poprzez ich niezastosowanie i przyjęcie, iż nie można obwiniać, że działał niezgodnie z obowiązującymi w Urzędzie regułami, mimo że powód był obowiązany przestrzegać swoje obowiązki…

Sygn. akt VIII U 1160/14 UZASADNIENIE Decyzją numer (...) z dnia 30 stycznia 2014 r. Zakład Ubezpieczeń Społecznych I Oddział w Ł. stwierdził, iż A. K. (1) , w okresie od 1.01.2013r. , podlega polskiemu systemowi ubezpieczeń społecznych jako osoba prowadząca pozarolniczą działalność gospodarczą . W uzasadnieniu ,…

…art. 2 k.p. Pracownikiem w rozumieniu art. 2 k.p. i art. 76 k.p. jest osoba, która w wyniku mianowania nawiązuje stosunek pracy, nie jest nim natomiast osoba mianowana na stanowisko, co do której akt mianowania powoduje powstanie stosunku służbowego o charakterze administracyjnoprawnym.

…( art. 68 k.p. ), wybór ( art. 73 k.p. ), mianowanie ( art. 76 k.p. ) lub spółdzielcza umowa o pracę ( art. 77 k.p. ). Katalog ten jest zamknięty, na co wskazuje także treść art. 2 k.p. , zawierającego definicję pracownika jako osoby zatrudnionej na jednej z wymienionych podstaw.

…Sąd Rejonowy wskazał, że zgodnie z art. 76 kodeksu pracy stosunek pracy nawiązuje się na podstawie mianowania w przypadkach określonych w odrębnych przepisach . W przypadku mianowania na podstawie ustawy z dnia 21 listopada 2008 roku o służbie cywilnej , przepisy kodeksu pracy mają charakter generalny.

…Zgodnie z art. 76 kodeksu pracy stosunek pracy nawiązuje się na podstawie mianowania w przypadkach określonych w odrębnych przepisach. W przypadku mianowania na podstawie ustawy z dnia 21 listopada 2008 roku o służbie cywilnej , przepisy kodeksu pracy mają charakter generalny.

…dowodów poprzez ich ujawnienie w trybie przepisu art. 76 § 1 i 2 k.p. w (k. k. 48), pośród których - nawiasem mówiąc - nie był ujawniany kwestionowany dokument z k. 15, po czemu zresztą, w tym stanie rzeczy i tale nie byłoby jakichkolwiek przeszkód ustawowych.

…Zgodnie z art. 76 k.p. stosunek pracy nawiązuje się na podstawie mianowania w przypadkach określonych w odrębnych przepisach, którym w realiach niniejszej sprawy będą przepisy ustawy z dnia 26 stycznia 1982 r. Karta Nauczyciela Na podst.

…Wskazać trzeba, że zgodnie z art. 76 kp stosunek pracy nawiązuje się na podstawie mianowania w przypadkach określonych w odrębnych przepisach. W przepisie tym jest mowa o nominacji, która powoduje powstanie stosunku pracy (tzw. służbowego stosunku pracy).

…k.p. przez błędną wykładnię i niezastosowanie w związku z art. 76 k.p. w związku z art. 5 k.p. przez jego niezastosowanie, polegające na mylnym przyjęciu, iż powoda nie łączył z pozwaną jednostką prokuratury stosunek pracy, gdy poprzez wydanie powodowi zezwolenia na odbywanie pozaetatowej aplikacji prokuratorskiej…

…Sąd wskazał, że zgodnie z art. 76 kp stosunek pracy nawiązuje się na podstawie mianowania wyłącznie w przypadkach określonych w odrębnych przepisach. Tego rodzaju stosunek pracy nawiązuje się w terminie określonym w akcie nominacji, jednakże, gdy go nie określono – z chwilą doręczenia osobie mianowanej tego aktu.

…rozumieniu art. 2 k.p. Pracownikiem w rozumieniu art. 2 i art. 76 k.p. jest osoba, która w wyniku mianowania nawiązuje stosunek pracy, nie jest nim natomiast osoba mianowana na stanowisko, co do której akt mianowania powoduje powstanie stosunku służbowego o charakterze administracyjnoprawnym (tak w wyrokach Sądu…

…„godnie zachowywać się w służbie oraz poza nią” ( art. 76 ust. 1 pkt 7 u . o s.c.), zachowanie powoda naruszało jego podstawowe obowiązki jako pracownika. Naruszenie to miało charakter umyślny, rażący i w wysokim stopniu naganny. Powód uciekł się bowiem w sporze z przełożonym nie tylko do wulgarnych i obelżywych…

…( art. 68 k.p. ), wybór ( art. 73 k.p. ), mianowanie ( art. 76 k.p. ) lub spółdzielcza umowa o pracę ( art. 77 k.p. ). Katalog ten jest zamknięty, na co wskazuje także treść art. 2 k.p. , zawierającego definicję pracownika jako osoby zatrudnionej na jednej z wymienionych podstaw.