Orzeczenia i interpretacje

Teza1. Odmowa wszczęcia postępowania karnego przez uprawnionego oskarżyciela publicznego z powodu braku dostatecznych przesłanek podejrzenia o popełnienie przestępstwa nie wyklucza uznania zasadności niezwłocznego rozwiązania stosunku pracy z powodu dopuszczenia się oczywistego przestępstwa (art. 52 § 1 pkt 2 k.p.). 2.…

…osoby obwinionego oraz określenie zarzucanego mu czynu (art.57 § 1 i 2 k.p.s.w.). Powiązanie z powyższym, zawartego w art. 45 § 1 k.w., określenia „wszczęto postępowanie” prowadzi zatem do wniosku, iż określony tym przepisem skutek w postaci przedłużenia okresu przedawnienia karalności wykroczenia wywołuje decyzja…

TezaUdostępnienie przez pracownika organom ścigania dokumentów związanych z postępowaniem dotyczącym podejrzenia popełnienia przestępstwa na szkodę pracodawcy nie może być uznane za ciężkie naruszenie podstawowych obowiązków pracowniczych (art. 52 § 1 pkt 1 k.p.).

TezaNiezwłoczne rozwiązanie umowy o pracę z dwunastokrotnym przekroczeniem miesięcznego terminu z art. 52 § 2 k.p. w zasadzie wyklucza możliwość skutecznego podniesienia zarzutu, że żądanie przywrócenia do pracy byłoby sprzeczne z art. 8 k.p., choćby nawet podstawą zwolnienia pracownika było warunkowe umorzenie postępowania karnego.

TezaPrzekazanie przez pracownika organom ścigania kopii dokumentów potwierdzających zawiadomienie o popełnieniu przestępstwa (art. 304 § 1 k.p.k.) w sytuacji, gdy istniały uzasadnione podstawy do jego złożenia, nie jest naruszeniem podstawowych obowiązków pracowniczych (art. 52 § 1 pkt 1 k.p.).

…do pracy pracownikowi ustalają na 3 miesiące (art. 57 § 1 k.p.), a tylko w przypadku pracowników podlegających szczególnej ochronie, do których skarżący nie należał, za cały okres pozostawania bez pracy (art. 57 § 2 k.p.). Jak wynika z przedstawionych przez skarżącego dokumentów, sąd zasądził na jego rzecz…