Prosto w prawo Skróty klawiszowe⌘KCtrl KPrzejdź do przepisu, ustawy albo sygnatury/Pole pytania albo wyszukiwania na stronie← →Poprzedni i następny artykuł albo strona listyCKopiuj przypis; z zaznaczonym tekstem cytat z przypisemLKopiuj linkFUkryj albo pokaż spis treści ustawyEscZamknij panel, menu albo okno?Lista skrótów Dla profesjonalistyPro

Orzeczenia i interpretacje

Sądy powszechne, SN i TK od 1986, NSA i WSA od 1981, KIO od 2019, interpretacje KIS od 1998.

Wyszukiwanie zaawansowane
Przepis: art. 57 § 4 Kodeks pracyWyczyść filtry

5 dokumentów

NajtrafniejszeNajnowsze
  1. Wyrok SA w Warszawie z 28 października 2016 r., III APa 33/15

    …Ponadto Sąd Okręgowy wskazał, iż zgodnie z art. 51 § l k.p. w związku z art. 57 § 4 k.p. pracownikowi, który podjął pracę w wyniku przywrócenia do pracy, wlicza się do okresu zatrudnienia okres pozostawania bez pracy, za który przyznano wynagrodzenie.

    SAOS
  2. Wyrok SR w Sandomierzu z 5 września 2016 r., IV P 14/16

    …gruncie innych unormowań Kodeksu pracy (m.in. art. 23 § 4, art. 57 § 4 ). Ustawodawca stosuje ten zabieg legislacyjny w ściśle określonych przypadkach rozwiązania przez pracownika stosunku pracy w trybie natychmiastowym, tj. bez wypowiedzenia lub za uprzedzeniem.

    SAOS
  3. Wyrok SR w Człuchowie z 7 czerwca 2016 r., IV P 109/15

    …wskazanego w treści przepisu art. 48 § 1 k.p. w zw. z art. 57 § 4 k.p. , ponadto nie poniosła szkody bowiem przysługujący jej zasiłek macierzyński zostanie wypłacony od daty porodu. Powódka 13.01.2015 r. złożyła pozew przeciwko pozwanej o sprostowanie świadectwa pracy z 23.11.2015 r. doręczonego powódce 4.12.2015 r.…

    SAOS
  4. Wyrok SO w Siedlcach z 19 maja 2016 r., IV Pa 6/16

    …Jednak wobec zmiany wyroku Sądu pierwszej instancji w tym zakresie, na podstawie przepisów art. 57 § 2 kp , roszczenie to zasługiwało na uwzględnienie. Stosownie do powołanej regulacji, pracownikowi, o którym mowa w art. 39 kp , a który podjął pracę w wyniku przywrócenia do pracy, przysługuje wynagrodzenie za cały…

    SAOS
  5. Wyrok SR w Rzeszowie z 7 stycznia 2016 r., IV P 677/15

    …unormowań Kodeksu pracy (vide: art. 23 § 4, art. 48 § 2, art. 57 § 4, art. 683 k.p. ). Ustawodawca stosuje ten zabieg legislacyjny w ściśle określonych przypadkach rozwiązania przez pracownika stosunku pracy w trybie natychmiastowym, tj. bez wypowiedzenia lub za uprzedzeniem.

    SAOS