Orzeczenia i interpretacje

…Sąd Rejonowy wskazał dodatkowo, że zgodnie z art. 49 k.p. w razie zastosowania okresu wypowiedzenia krótszego niż wymagany, umowa o pracę rozwiązuje się z upływem okresu wymaganego. W przedmiotowej sprawie wypowiedzenie umowy o pracę należało uznać za doręczone powodowi z dniem 7 kwietnia 2016 roku, wobec czego…

…okresu wypowiedzenia i wskazała na regulację zawartą w art.49 k.p. Nadto podała, że w zwolnieniu pracownika z obowiązku świadczenia pracy w okresie wypowiedzenia mieści się zezwolenie na poszukiwanie pracy. Wyrokiem z 27 listopada 2020r. (sygn. akt: IV P 228/20) Sąd Rejonowy w Zabrzu w punkcie pierwszym powództwo…

…o treść art. 36¹ § 1 k.p. ) powódka wniosła na podstawie art. 49 k.p. o zasądzenie od pozwanej kwoty 5.426,96 zł tytułem wynagrodzenia za okres niewykonywania pracy do czasu rozwiązania umowy z ustawowymi odsetkami za opóźnienie od dnia 1 lipca 2020 do dnia zapłaty.

…Zgodnie z treścią art. 49 k.p. w razie zastosowania okresu wypowiedzenia krótszego niż wymagany, umowa o pracę rozwiązuje się z upływem okresu wymaganego, a pracownikowi przysługuje wynagrodzenie do czasu rozwiązania umowy. Powyższa regulacja prawna znajduje zastosowanie, nie tylko, w sytuacji skorzystania z okresu…

…niż wymagany okres wypowiedzenia, a więc i zgodnie z art. 49 kp , umowa o pracę łącząca strony rozwiązała się z upływem okresu wymaganego tj. z dniem 30 czerwca 2020r. Zatem uznać należy, że w roku 2020 powód nie wykorzystał ani dnia należnego jemu urlopu wypoczynkowego.