Orzeczenia i interpretacje

…Sąd I instancji nie dopatrzył się również spełnienia przesłanek z art. 45 § 2 KP , które przemawiałyby za niemożnością lub niecelowością przywrócenia powoda do pracy. W sytuacjach określonych w § 2 sąd może (z wyjątkiem przewidzianym w § 3 zdanie pierwsze zasądzić odszkodowanie zamiast dochodzonego przywrócenia do…

…Art. 45 § 1 Kp stanowi, iż w razie ustalenia, że wypowiedzenie umowy o pracę zawartej na czas nieokreślony jest nieuzasadnione lub narusza przepisy o wypowiadaniu umów o pracę, sąd pracy - stosownie do żądania pracownika - orzeka o bezskuteczności wypowiedzenia, a jeżeli umowa uległa już rozwiązaniu - o przywróceniu…

…uwzględnienie żądania pracownika przywrócenia do pracy ( art. 45 § 3 oraz 56 § 2 k.p. ), a w konsekwencji - roszczenia o zasądzenie wynagrodzenia za czas pozostawania bez pracy ( art. 47 oraz art. 57 § 2 k.p. ). Ze swojej strony organy związku zawodowego, podejmując decyzje w sprawach określonych w art. 32 ust. 1 pkt…

…stanowią przepisy art. 56 § 1 i 2 k.p. w zw. z art. 45 § 3 k.p. Zgodnie z art. 56 § 1 i § 2 k.p. pracownikowi, z którym rozwiązano umowę o pracę bez wypowiedzenia z naruszeniem przepisów o rozwiązywaniu umów w tym trybie, przysługuje roszczenie o przywrócenie do pracy na poprzednich warunkach albo o odszkodowanie.

…Rozpoznając powództwo z art. 45 § 1 kp , Sąd bada po pierwsze to, czy wypowiedzenie jest zgodne z prawem, czyli czy spełniono wymogi formalne. Dopiero wówczas, gdy Sąd stwierdzi, że wypowiedzenie było poprawne od strony formalnej, aktualizuje się konieczność badania tego, czy wypowiedzenie było uzasadnione.

…W myśl § 2 art. 56 przepisy art. 45 § 2 i 3 stosuje się odpowiednio. Mając na uwadze powyższe Sąd orzekł o przywróceniu powoda do pracy na zajmowanym dotychczas stanowisku (punkt 1 wyroku). Sąd Rejonowy podkreślił, że w niniejszej sprawie nie ujawniły się okoliczności pozwalające na przyjęcie, iż zasady współżycia…

…to ze względu na okoliczności niemożliwe bądź niecelowe ( art. 45 § 2 k.p. ). Do sporów na tle art. 32 ustawy o związkach zawodowych stosuje się bowiem subsydiarnie przepisy kodeksu pracy . W niniejszej sprawie bezspornym jest fakt, iż powódka w momencie otrzymania oświadczenia o rozwiązaniu umowy o pracę podlegała…

…Przepisy art. 45 § 2 i 3 stosuje się odpowiednio ( art. 56 § 2 k.p. ). Zgodnie z art. 58 k.p. , odszkodowanie, o którym mowa w art. 56 , przysługuje w wysokości wynagrodzenia za okres wypowiedzenia. W przypadku rozwiązania umowy o pracę zawartej na czas określony odszkodowanie przysługuje w wysokości wynagrodzenia za…

…chyba że decyzja taka jest nieważna lub pozorna”, 3. art. 45 § 2 k.p. w związku z art. 8 k.p. poprzez ich błędne niezastosowanie, a w konsekwencji uwzględnienia żądania powódki przywrócenia do pracy, pomimo że: - w świetle zebranego materiału dowodowego przywrócenie powódki do pracy na poprzednich warunkach pracy i…

…Przepisy art. 45 § 2 i 3 stosuje się odpowiednio ( art. 56 § 2 k.p. ). Pracownikowi, który podjął pracę w wyniku przywrócenia do pracy, przysługuje wynagrodzenie za czas pozostawania bez pracy, nie więcej jednak niż za 3 miesiące i nie mniej niż za 1 miesiąc ( art. 57 § 1 k.p. ).

…W myśl § 2 art. 45 k.p. (znajdującego zastosowanie na podstawie art. 56 § 2 k.p. ) sąd pracy może nie uwzględnić żądania pracownika uznania wypowiedzenia za bezskuteczne lub przywrócenia do pracy, jeżeli ustali, że uwzględnienie takiego żądania jest niemożliwe lub niecelowe; w takim przypadku sąd pracy orzeka o…

…Sąd zasądził roszczenie ewentualne na podstawie art. 45 § 2 k.p. Sąd ustalił, że w niniejszej sprawie pozwana Spółdzielnia przekroczyła miesięczny termin skoro członkowie Rady Nadzorczej wiedzieli o pobieraniu przez zarząd nagród jubileuszowych przed 2016 rokiem.

…do pracy był przepis 67 k.p. w zw. z art. 56 k.p. i art. 45 k.p. w zw. z art. 91 c KN. Przepis art. 67 k.p. stanowi, że w razie naruszenia przez pracodawcę przepisów oddziału dotyczącego wygaśnięcia stosunku pracy, pracownikowi przysługuje prawo odwołania do sądu pracy.

…rzeczywistością) podanej przyczyny, o czym stanowi art. 45 § 1 k.p. Niewątpliwym zdaniem Sądu I Instancji jest, że pracodawca winien dokonać wypowiedzenia na piśmie oraz wskazać przyczyny uzasadniające dokonane wypowiedzenie. Konieczność zachowania takich wymogów wynika wyraźnie z treści art. 30 § 4 k.p. , który…

Sygn. akt XXI Pa 367/18 WYROK W IMIENIU RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ Dnia 21 lutego 2019 r. Sąd Okręgowy w Warszawie XXI Wydział Pracy w składzie: Przewodniczący: SSO Bożena Rzewuska Sędziowie: SO Ewa Wronka SO Małgorzata Kosicka Protokolant: sekr. sądowy Agnieszka Walczyk po rozpoznaniu na rozprawie w dniu 7 lutego 2019…

…39 kodeksu pracy . Zgodnie z art. 56 § 2 kp w związku z art. 45 § 2 i 3 kp Sąd pracy może nie uwzględnić żądania pracownika uznania wypowiedzenia za bezskuteczne lub przywrócenia do pracy, jeżeli ustali, że uwzględnienie takiego żądania jest niemożliwe lub niecelowe; w takim przypadku sąd pracy orzeka o odszkodowaniu.