Orzeczenia i interpretacje

…podczas, gdy powództwo o ustalenie oparte na treści art. 189 k.p.c. nie może służyć uzyskaniu dowodów niezbędnych do realizacji konkretnych roszczeń bądź ustaleniu stanu prawnego dla takiej realizacji. Niezależnie od powyższego zarzuciła, że przy kształtowaniu stosunku prawnego między stronami nie zostały naruszone…

…Motywując swoje rozstrzygnięcie Sąd pierwszej instancji powołał się na treść art. 189 k.p.c. oraz wyroki Sądu Najwyższego (z dnia 18 czerwca 2009r., sygn. II CSK 33/09, LEX nr 515730; z dnia 23 lutego 1999r., sygn. I PKN 597/98 OSNP 2000/8/301 i z dnia 17 grudnia 1997r., sygn. I PKN 434/97, OSNP 1998/21/627) i…

…Motywując swoje rozstrzygnięcie Sąd pierwszej instancji powołał się na treść art. 189 k.p.c. oraz wyroki Sądu Najwyższego (z dnia 7 kwietnia 2010r. sygn. II PK 291/09; z dnia 23 lutego 1999r., sygn. I PKN 597/98 OSNP 2000/8/301 i z dnia 17 grudnia 1997r., sygn. I PKN 434/97) i postanowienie tutejszego Sądu…

…interes prawny powódki odnoszący się do przepisu art. 189 kpc powódka została zatrudniona przez stronę pozwaną w oparciu o umowę o pracę. Decydujące znaczenie w rozpoznawanej sprawie przy ustalaniu stosunku powódki ze stroną pozwaną z uwagi na brak jakichkolwiek spisanych zasad współpracy, pisemnej umowy czy też…

…Jego podstawę prawną stanowił art. 189 k.p.c. , który dopuszcza możliwość wytoczenia powództwa o ustalenie istnienia lub nieistnienia stosunku prawnego lub prawa, wówczas gdy powód ma w tym interes prawny. W przedmiotowej sprawie Sąd w pierwszej kolejności badał, czy W. W. posiada interes prawny w dochodzeniu…

…społecznego w razie choroby i macierzyństwa oraz art. 189 § 1 i 3 kodeksu pracy . Organ rentowy wskazał, że jak wynika z dokumentacji, wnioskodawczyni przyjęła dziecko na wychowanie w dniu 06.05.2013 r., zaś wniosek o udzielenie urlopu macierzyńskiego złożyła w dniu 16.09.2013 r., tj. cztery miesiące po przyjęciu…

…W związku z tym Sąd I instancji przyjął, że powództwo o ustalenie na podstawie art. 189 kpc okazało się uzasadnione. Zatem doszło do zawarcia z dniem 01.08.2012 r. umowy o pracę na czas nieokreślony. Pozwany SP ZOZ chcąc doprowadzić do jej rozwiązania powinien ją wypowiedzieć z zachowaniem trybu określonego w art. 36…