Orzeczenia i interpretacje

…Odnośnie żądania zapłaty ekwiwalentu, Sąd wskazuje, że zgodnie z art. 171 k.p. w przypadku niewykorzystania przysługującego urlopu w całości lub w części z powodu rozwiązania lub wygaśnięcia stosunku pracy pracownikowi przysługuje ekwiwalent pieniężny.

…W myśl art. 171 §1 kp , w przypadku niewykorzystania przysługującego urlopu w całości lub w części z powodu rozwiązania lub wygaśnięcia stosunku pracy pracownikowi przysługuje ekwiwalent pieniężny. Dlatego też należało stwierdzić, iż wymiar urlopu powódki zatrudnionej w pozwanej Spółdzielni w wymiarze ½ etatu w…

…Ekwiwalent za niewykorzystany urlop wypoczynkowy pracowników przedszkola, o którym mowa w art. 171 § 1 Kodeksu pracy, nie jest wydatkiem związanym z działalnością przedszkola i działalnością na rzecz uczniów. Nie wykazano, aby służył on realizacji zadań placówki oświatowej.

…Prawo do ekwiwalentu pieniężnego za niewykorzystany urlop wypoczynkowy wynika z art. 171 § 1 Kp . Przepis ten stanowi, że w przypadku niewykorzystania przysługującego urlopu w całości lub w części z powodu rozwiązania lub wygaśnięcia stosunku pracy pracownikowi przysługuje ekwiwalent pieniężny.

…Zgodnie zaś z art. 171 § 1 k.p. w przypadku niewykorzystania przysługującego urlopu w całości lub w części z powodu rozwiązania lub wygaśnięcia stosunku pracy pracownikowi przysługuje ekwiwalent pieniężny. Pozwany podniósł zarzut przedawnienia roszczenia o ekwiwalent za urlop wypoczynkowy.

…w całości lub części urlop wypoczynkowy wynikające z art. 171 § 1 K.p. powstaje w dniu rozwiązania umowy o pracę - zdarzenia uniemożliwiającego realizację prawa do urlopu wypoczynkowego w naturze. Prawo do ekwiwalentu jest więc prawem pochodnym od prawa do urlopu.

…żądania powoda w zakresie ekwiwalentu stanowił przepis art. 171 § 1 k.p. Zgodnie z nim w przypadku niewykorzystania przysługującego urlopu w całości lub w części z powodu rozwiązania lub wygaśnięcia stosunku pracy pracownikowi przysługuje ekwiwalent pieniężny.

…Wskazać należy jeszcze na treść art. 171 § 1 k.p. , zgodnie z którym w przypadku niewykorzystania przysługującego urlopu w całości lub w części z powodu rozwiązania lub wygaśnięcia stosunku pracy pracownikowi przysługuje ekwiwalent pieniężny.

…pracownikowi, gdy nie wykorzystał urlopu w naturze ( art. 171 §1 k.p. ) Nie było sporu co do tego, że powódce przysługiwało rocznie 26 dni urlopu ( art. 152 § 1 i art. 154 § 1 pkt 2 k.p. ). A. K. przepracowała niepełny miesiąc, zatem przysługiwały jej zgodnie z art. 155¹ § 1 pkt 2 b k.p. i art. 155 2a § 2 k.p. 3 dni…

…Pracownikowi na mocy art. 171 § 1 k.p. przysługuje ekwiwalent pieniężny w przypadku niewykorzystania przysługującego mu urlopu w całości lub w części z powodu rozwiązania lub wygaśnięcia stosunku pracy. Zgodnie z art. 172 k.p. za czas urlopu pracownikowi przysługuje wynagrodzenie, jakie by otrzymał, gdyby w tym czasie…

…Dalej Sąd Rejonowy przywołał przepis art. 171 § 1 k.p. , zgodnie z którym w przypadku niewykorzystania przysługującego urlopu w całości lub w części z powodu rozwiązania lub wygaśnięcia stosunku pracy pracownikowi przysługuje ekwiwalent pieniężny.

…Pracownikowi na mocy art. 171 § 1 k.p. przysługuje ekwiwalent pieniężny w przypadku niewykorzystania przysługującego mu urlopu w całości lub w części z powodu rozwiązania lub wygaśnięcia stosunku pracy. Stosownie do art. 172 k.p. za czas urlopu pracownikowi przysługuje wynagrodzenie, jakie by otrzymał, gdyby w tym…

…pieniężnego za urlop wypoczynkowy, o którym mowa w art. 171 § 1 Kodeksu pracy , przysługującego za rok kalendarzowy, w którym ustał stosunek pracy, oraz za rok bezpośrednio go poprzedzający. Zgodnie z ust. 5 , roszczenia wymienione w tym przepisie podlegają zaspokojeniu, jeżeli ustanie stosunku pracy nastąpiło w…

…Zgodnie zaś z art 171 § 1 k.p. w przypadku niewykorzystania przysługującego urlopu w całości lub w części z powodu rozwiązania lub wygaśnięcia stosunku pracy pracownikowi przysługuje ekwiwalent pieniężny. W niniejszy postępowaniu powód domagał się zasądzenia ekwiwalentu za niewykorzystany urlop wypoczynkowy za lata…

…zapłatę ekwiwalentu za urlop wypoczynkowy przywołać należy art. 171 § 1 k.p. W myśl tego przepisu w przypadku niewykorzystania przysługującego urlopu w całości lub w części z powodu rozwiązania lub wygaśnięcia stosunku pracy pracownikowi przysługuje ekwiwalent pieniężny.

…z powodu rozwiązania lub wygaśnięcia stosunku pracy ( art. 171 § 1 k.p. z zastrzeżeniem § 3). Dodać trzeba, że zgodnie z art. 51 § 1 k.p. pracownikowi, który podjął pracę w wyniku przywrócenia do pracy, wlicza się do okresu zatrudnienia okres pozostawania bez pracy, za który przyznano wynagrodzenie.

…Zgodnie z art. 171 § 1 k.p. w przypadku niewykorzystania przysługującego urlopu w całości lub w części z powodu rozwiązania lub wygaśnięcia stosunku pracy pracownikowi przysługuje ekwiwalent pieniężny. Wysokość ekwiwalentu ustala się na podstawie wynagrodzenia bezpośrednio poprzedzającego nabycie prawa do tego…

…za niewykorzystany urlop wypoczynkowy jest przepis art. 171 kp zgodnie z którym w przypadku niewykorzystania przez pracownika przysługującego mu urlopu w całości lub w części z powodu rozwiązania lub wygaśnięcia stosunku pracy pracownikowi przysługuje ekwiwalent pieniężny.

sygn. akt IX P 503/18 UZASADNIENIE Pozwem złożonym w dniu 19 września 2018 r. powód A. S. (1) domagał się zasądzenia na swoją rzecz od pozwanej Ochrona (...) spółki z ograniczoną odpowiedzialnością w W. kwoty 46.652,52 złotych. Tytułem dodatku za pracę w porze nocnej w poszczególnych miesiącach domagał się za okres od…

…Wskazał, że w myśl art. 171 k.p. , w przypadku niewykorzystania przysługującego urlopu w całości lub w części z powodu rozwiązania lub wygaśnięcia stosunku pracy pracownikowi przysługuje ekwiwalent pieniężny. Podał, że art. 171 k.p. ma charakter przepisu bezwzględnie obowiązującego – pracownikowi, który nie…