Orzeczenia i interpretacje

…należy, że podstawą prawną tego żądania jest przepis art. 171 § 1 k.p. , zgodnie z którym w przypadku niewykorzystania przysługującego urlopu w całości lub w części z powodu rozwiązania lub wygaśnięcia stosunku pracy pracownikowi przysługuje ekwiwalent pieniężny.

…Ponadto, w myśl art. 171 k.p. w przypadku niewykorzystania przysługującego urlopu w całości lub w części z powodu rozwiązania lub wygaśnięcia stosunku pracy pracownikowi przysługuje ekwiwalent pieniężny. Wymiar urlopu wynosi 20 dni – jeżeli pracownik jest zatrudniony krócej niż 10 lat i 26 dni – jeżeli pracownik jest…

…W myśl art. 171 §1k .p. w przypadku niewykorzystania przysługującego urlopu w części z powodu rozwiązania stosunku pracy pracownikowi przysługuje ekwiwalent pieniężny. Powód nabył prawo co najmniej do 8 dni urlopu w 2023r. oraz do 7 dni urlopu w 2024r. (155¹ §1 k.p. ) Powód nie wykorzystał w naturze urlopu w ilości…

…urlop wypoczynkowy należy wskazać, że zgodnie z art. 171 § 1 k.p. w przypadku niewykorzystania przysługującego urlopu w całości lub w części z powodu rozwiązania lub wygaśnięcia stosunku pracy pracownikowi przysługuje ekwiwalent pieniężny.

…Sąd (...) instancji wyjaśnił, że zgodnie z art. 171 § 1 k.p. w przypadku niewykorzystania przysługującego urlopu w całości lub części z powodu rozwiązania lub wygaśnięcia stosunku pracy pracownikowi przysługuje ekwiwalent pieniężny za okres niewykorzystanego urlopu.

…Zgodnie z art. 171 § 1 k.p. w przypadku niewykorzystania przysługującego urlopu w całości lub części z powodu rozwiązania lub wygaśnięcia stosunku pracy pracownikowi przysługuje ekwiwalent pieniężny za okres niewykorzystanego urlopu.

…z powodu rozwiązania lub wygaśnięcia stosunku pracy ( art. 171 k.p. ). Jak stanowi art. 168 k.p. , urlopu niewykorzystanego w terminie ustalonym zgodnie z planem urlopów w roku kalendarzowym, w którym powstało do niego prawo, należy pracownikowi udzielić najpóźniej do dnia 30 września następnego roku kalendarzowego.

…za niewykorzystany urlop wypoczynkowy Na podstawie art. 171 § 1 k.p. w przypadku niewykorzystania przysługującego urlopu w całości lub w części z powodu rozwiązania lub wygaśnięcia stosunku pracy pracownikowi przysługuje ekwiwalent pieniężny.

…Zgodnie z art. 171 § 1 k.p. w przypadku niewykorzystania przysługującego urlopu w całości lub w części z powodu rozwiązania lub wygaśnięcia stosunku pracy pracownikowi przysługuje ekwiwalent pieniężny. Wysokość ekwiwalentu ustala się na podstawie wynagrodzenia bezpośrednio poprzedzającego nabycie prawa do tego…

…Podstawą zasądzenia ekwiwalentu za urlop był art. 171 § 1 k.p. Biegła prawidłowo wyliczyła (zgodnie z art. 154, 155 2a oraz 155³ k.p. ), że powodowi przysługiwał za cały okres jego zatrudnienia urlop w wymiarze 19 dni, z czego wykorzystał 17 dni. Pozostały do rozliczenia 2 dni (16 godzin) urlopu.

…żądania powoda w zakresie ekwiwalentu stanowił przepis art. 171 § 1 k.p. Zgodnie z nim w przypadku niewykorzystania przysługującego urlopu w całości lub w części z powodu rozwiązania lub wygaśnięcia stosunku pracy, pracownikowi przysługuje ekwiwalent pieniężny.

…podstaw do sprostowania świadectwa pracy. 10.Naruszenie art. 171 § 1 k.p. poprzez błędna wykładnię i uznanie, że powódce przysługuje ekwiwalent pieniężny za 8 dni niewykorzystanego urlopu wypoczynkowego za okres od 24.12.2022r. do 31.12.2022r. w sytuacji, gdy powódka sama wypisała wniosek urlopowy i przyznała, że…

…niejawnym skargi konstytucyjnej R.Z. o zbadanie zgodności: art. 171 § 1 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. – Kodeks pracy (Dz. U. z 2022 r. poz. 1510, ze zm.), z art. 2, art. 32 ust. 1 zdanie pierwsze i ust. 2 oraz art. 66 ust. 2 Konstytucji Rzeczypospolitej Polskiej, postanawia: nadać skardze konstytucyjnej dalszy…

…materialnoprawną w art. 151¹ k.p. , art. 151⁸ k.p. oraz art. 171 § 1 k.p. Poza zakresem rozstrzygnięcia Sądu pozostało żądanie powoda dotyczące wyrównania wynagrodzenia do poziomu minimalnego wynagrodzenia za pracę oraz żądanie dotyczące wynagrodzenia za wszystkie przepracowane godziny.

…tego powodu pracownikowi należy się ekwiwalent pieniężny ( art. 171 § 1 k.p. ). Powódka nie wykazała jednak, że została odwołana z urlopu, co potwierdziła w zeznaniach członek zarządu T. D. . Jeżeli nawet powódka w tym czasie wykonywała jakiekolwiek czynności pracownicze, to nie była do tego zobligowana przez…

Sygn. akt IV P 230/24 Pm WYROK W IMIENIU RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ Dnia 10 marca 2025 roku Sąd Rejonowy w Toruniu, IV Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych w składzie: Przewodniczący: asesor sądowy Beata Szymańska po rozpoznaniu w dniu 10 marca 2025 roku w T. na posiedzeniu niejawnym sprawy z powództwa (...) Spółki…

…252 ust. 1 ustawy o finansach publicznych, w związku z art. 171 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy (t.j. Dz. U. z 2023 r., poz. 1465: dalej jako: k.p.), poprzez przyjęcie, że wypłacony ekwiwalent za niewykorzystany urlop jest wydatkiem poniesionym na cele kształcenia, wychowania i opieki i może być pokryty…

…urlop wypoczynkowy za lata 2019, 2020 i 2021. Zgodnie z art. 171 § 1 k.p. w przypadku niewykorzystania przysługującego urlopu w całości lub w części z powodu rozwiązania lub wygaśnięcia stosunku pracy pracownikowi przysługuje ekwiwalent pieniężny.

…niewykorzystanego urlopu znajduje podstawę prawną w treści art. 171 k.p. . Zgodnie z powołanym przepisem – w przypadku niewykorzystania przysługującego urlopu w całości lub w części z powodu rozwiązania lub wygaśnięcia stosunku pracy pracownikowi przysługuje ekwiwalent pieniężny.

…Zgodnie z art. 171 § 1 k.p. w przypadku niewykorzystania przysługującego urlopu w całości lub w części z powodu rozwiązania lub wygaśnięcia stosunku pracy pracownikowi przysługuje ekwiwalent pieniężny. W toku tego postępowania powódka dochodziła ekwiwalentu za urlop wypoczynkowy za 2020 roku (za miesiące kwiecień, maj…